Dvoufaktorové modely osobnosti - Two-factor models of personality
![]() | Tento článek má několik problémů. Prosím pomozte vylepši to nebo diskutovat o těchto otázkách na internetu diskusní stránka. (Zjistěte, jak a kdy tyto zprávy ze šablony odebrat) (Zjistěte, jak a kdy odstranit tuto zprávu šablony)
|
The dvoufaktorový model osobnosti je široce používán psychologický faktorová analýza měření osobnost, chování a temperament. Nejčastěji se skládá z a matice měření činitele introverze a extroverze s nějakou formou lidí versus orientace na úkol.
Začátky
Římský lékař Galene zmapoval čtyři temperamenty (sangvinik, flegmatik, cholerik a melancholik) na matrici horké / studené a suché / mokré, převzato ze čtyř klasické prvky.[1] Dva z těchto temperamentů, sangvinik a cholerik, sdíleli společný rys: rychlost odezvy (odpovídající „teplu“), zatímco melancholický a flegmatik sdíleli opak, delší odezvu (chlad). Melancholik a cholerik však sdíleli trvalou odezvu (suchost) a sangvinik a flegmatik sdíleli krátkodobou odezvu (vlhkost). To znamenalo, že jak cholerik, tak melancholik by měli tendenci se držet emocí, jako je hněv, a vypadali by tak vážněji a kritičtěji než legrační milující sangvinik a mírumilovný flegmatik. Cholerika by však charakterizovaly rychlé projevy hněvu (jako sangvinik, s tím rozdílem, že sangvinik vychladne); zatímco melancholik pomalu, tiše budoval vztek, než explodoval. Také melancholik a sangvinik by byli jakýmsi „protikladem“, jako cholerik a flegmatik, protože mají opačné rysy.[2]
To jsou základy dvou faktorů, které by v moderní teorii definovaly temperament.
Rozvoj
V posledních několika stoletích začali různí psychologové vyjadřovat čtyři temperamenty v podobě párů chování, které byly společné každému temperamentu.
Ivan Pavlov (1849–1936) ze své práce se psy přišel s faktory „pasivity“ (aktivní nebo pasivní) a „extrémnosti“ (extrémní reakce nebo střední reakce). Jeho pohled na temperament u psů byl:
- Melancholický typ (slabý inhibiční): zařazen do kategorie „slabých“ psů;
- Cholerický typ (silný excitační): silný, nevyvážený, snadno vzrušitelný (vzrušitelný);
- Sangvinický typ (živý): silný, vyvážený, mobilní;
- Flegmatický typ (klidný neporušitelný): silný, vyvážený, pomalý.
Tato teorie by se rozšířila i na člověka.
Alfred Adler (1879–1937) změřil „aktivitu“ (spojenou s „energií“) proti „společenskému zájmu“ a přinesl čtyři „životní styly“:[3]
- Vládnoucí nebo dominantní typ: vysoká aktivita, nízký sociální zájem
- Typ získávání nebo opírání: nízká aktivita, vysoký společenský zájem
- Vyhýbání se typu: nízká aktivita, nízký sociální zájem
- Společensky užitečný typ: vysoká aktivita, vysoký sociální zájem
Ve srovnání s cholerikem, flegmatikem, melancholikem a sangvinikem.[4]
Erich Fromm Faktory (1900–1980) byly získávání a přizpůsobování věcí („asimilace“) a reakce na lidi („socializace“). Tyto dva faktory tvoří čtyři typy postav, které nazývá Receptivní, Vykořisťovací, Hromadění a Marketing.
Za zmínku stojí také jediná stupnice, kterou ve 40. letech minulého století vynalezl Karen Horney (1885–1952). Tato jedna dimenze měřila „pohyb“ směrem k lidem, proti nim a od nich. To by mělo za následek strategie zvládání, ve kterém by tyto tři „neurotické“ vzorce byly spárovány se čtvrtým „zdravým“ pohybem zvaným „pohyb“ s Popsali by chování související s extroverzí a reakcí na lidi, při kterém se lidé snaží ublížit, buď se distancují od ostatních nebo udržují soběstačnost a nezávislost na jedné straně; nebo přistupují k ostatním, pokoušejí se ovládat nebo na druhé straně je využívat a jinak získávat moc a uznání; nebo jim „dávat“, aby získali souhlas a souhlas.
Faktory integrované do moderních nástrojů
Jak postupovalo dvacáté století, byla vyvinuta řada dalších nástrojů, které měří nejen temperament, ale také různé individuální aspekty osobnosti a chování, a několik začalo jako faktory využívat formy extroverze a rozvíjející se kategorie lidí versus zaměření úkolů.
V roce 1928 William Moulton Marston identifikoval čtyři primární emoce, každý s počátečním pocitem příjemnosti nebo nepříjemnosti. To vedlo k tomu, že sledoval chování lidí ve dvou osách, přičemž jejich pozornost byla buď „pasivní“, nebo „aktivní“, v závislosti na vnímání jednotlivce jeho prostředí jako „příznivého“ nebo „nepřátelského“. Umístěním os do pravých úhlů se vytvoří čtyři kvadranty, z nichž každý popisuje vzorec chování:
- Dominance, která produkuje aktivitu v antagonistickém prostředí; s pocitem nepříjemnosti, dokud nedojde ke stimulaci
- Soulad, který vytváří pasivitu v antagonistickém prostředí; s pocitem nepříjemnosti, dokud není stimul smířen
- Indukce, která produkuje činnost v příznivém prostředí; s pocitem příjemnosti, který se zvyšuje s rostoucí interakcí
- Podřízení, které vytváří pasivitu v příznivém prostředí; s pocitem příjemnosti se zvyšuje, jak se zvyšuje poddajnost
Toto by dále rozvíjel v 70. letech John G. Geier[5] do Posouzení DiSC Systém, který hodnotí jednotlivé stupnice „Dominance“, „Vliv“, „Stabilita“ a „Svědomitost“. Nyní by to bylo klasifikováno podle dvou faktorů; skládající se z dvojic aspektů Extrovertní nebo „Asertivní“ (D, I), Introvertní nebo „Pasivní“ (S, C), Orientovaných na úkoly nebo „Kontrolovaných“ (D, C) a sociálních nebo „Otevřených“ aspektů (I , S).
The Kalifornský psychologický inventář Nástroj CPI 260 má také podobné měřítko, „iniciuje akci, sebevědomý v sociálních situacích“ versus „zaměřuje se na vnitřní život, hodnoty vlastního soukromí“; a „Upřednostňování pravidel, má rád stabilitu, souhlasí s ostatními“ versus „dotazování na pravidla, má systém osobních hodnot, často nesouhlasí s ostatními“ a čtyři „životní styly“: Leader, Supporter, Innovator a Visualizer.
Dva faktory se rozšířily a měřily více než čtyři typy
Galen měl také mezilehlé váhy pro „Zůstatek „mezi póly horký / studený a mokrý / suchý, čímž se získá celkem devět temperamentů. Čtyři byly původní humory a pět bylo vyváženo v jedné nebo obou stupnicích.[6][7][8]
Dalším přírůstkem dvou faktorových modelů bylo vytvoření čtvercové mřížky 10 x 10 vyvinuté společností Robert R. Blake a Jane Mouton v jejich Model manažerské sítě zavedeno v roce 1964. Tato matice odstupňovala od 0 do 9 faktory „Starost o produkci“ (osa X) a „Starost o lidi“ (osa Y), což umožňovalo mírný rozsah skóre, což přineslo pět „vedení styly ":
- Ochuzený (nízký X, Y)
- Produkovat nebo zahynout (vysoké X nízké Y)
- Country Club (nízký X vysoký Y)
- Tým (vysoké X a Y)
- Middle of the Road (střední X, Y)
The Nástroj pro konfliktní režim Thomase Kilmanna (TKI) použil verzi tohoto s „asertivitou“ a „kooperativitou“ jako dvěma faktory, což také vedlo k pátému režimu:
- Konkurenční (asertivní, nespolupracující)
- Vyhýbání se (neatraktivní, nespolupracující)
- Vstřícný (neatraktivní, kooperativní)
- Spolupráce (asertivní, kooperativní)
- Kompromis (střední asertivita a spolupráce).
FIRO -B by nazval dvě dimenze Vyjádřené chování a Hledané chování a použil by tři samostatné matice pro příslušné oblasti kontroly inkluze (sociální dovednosti) (vedení a převzetí odpovědnosti) a náklonnosti (hluboké osobní vztahy). V roce 1977 Dr. Leo Ryan vytvořil pro každou oblast „vyhledávací mapy“, které poskytly mapu různých skóre podle modelu manažerské mřížky s neoficiálními jmény přiřazenými různým rozsahům skóre. Byly obecně seskupeny do pěti hlavních typů pro každou oblast, v duchu manažerské mřížky a TKI, kromě toho, že mírné skóre (obecně 4, 5) pouze v jedné dimenzi (přičemž druhá dimenze je vysoká nebo nízká) dostala samostatná jména , vytvoření devíti základních skupin pro každou oblast (nízké e / w, nízké e / vysoké w, nízké e / střední w atd.). V kontrolní oblasti existuje desátá skupina vytvořená dalším rozdělením rozsahu nízkých e / vysokých w.
To by tvořilo základ Pět temperamentů teorie Dr. Richard G.. a Phyllis Arno, ve kterých byly starověké temperamenty mapovány na stupnice FIRO-B (ve všech třech oblastech), přičemž flegmatik se stal mírným e / w namísto nízkého e / vysokého w, který byl nyní považován za pátý temperament zvaný „Supine“, která má mnoho „introvertních a vztahově orientovaných“ vlastností jiných typů definovaných jako takové výše. (Stupnice „Chtěné chování“ se obecně přejmenuje na „Reagující chování“). Mírné skóre smíchané s vysokým nebo nízkým skóre se označuje jako „flegmatické směsi“ a dělí se tak, že 4 je směsí flegmatiků s nižším sousedním temperamentem a 5 je směsí s vyšším sousedním temperamentem. Výsledkem je 13 samostatných rozsahů v každé oblasti.
Další dvojice faktorů
Další faktory, které byly na cestě vytvořeny, měřily další aspekty osobnosti, většinou kognitivní aspekty. To by vytvořilo druhý kmen teorie temperamentu, který se dnes těší největší popularitě.
Immanuel Kant (1724–1804) definoval svou typologii dualitou krásných a sublimovat, a dospěl k závěru, že je možné reprezentovat čtyři temperamenty se čtvercem opozice pomocí přítomnosti nebo nepřítomnosti těchto dvou atributů. Zjistil, že flegmatický typ nemá zájem ani o krásný, ani o vznešený, takže existovala absence obou (sb). Melancholik měl cit pro oba (SB) a sangvinik měl převládající cit pro krásnou (sB), zatímco cholerik, kterého určil po srovnání s melancholikem, postrádal smysl pro krásu a měl jen smysl pro vznešené (Sb).[9]
Hans Eysenck (1916–1997) byl jedním z prvních psychologů, kteří analyzovali osobnostní rozdíly pomocí psycho-statistické metody (faktorová analýza ) a jeho výzkum ho vedl k přesvědčení, že temperament je biologicky založen. Ve své knize Rozměry osobnosti (1947) spojil Extraverzi (E), což byla „tendence těšit se z pozitivních událostí“, zejména těch společenských, s Neuroticismem (N), což byla tendence zažít negativní emoce. Spárováním těchto dvou dimenzí Eysenck zaznamenal, že výsledky jsou podobné jako u čtyř starověkých temperamentů.
- Vysoká N, Vysoká E = Cholerická
- Vysoká N, Nízká E = Melancholie (nazývaná také „Melancholická“)
- Nízký N, vysoký E = sangvinik
- Nízký N, nízký E = flegmatický
Později přidal třetí dimenzi, psychotismus, což vedlo k jeho třífaktorovému modelu osobnosti „P-E-N“. To korelovalo se dvěma samostatnými faktory vyvinutými Big Five osobnostní rysy (Five Factor Model), nazvaný „příjemnost " a "svědomitost "; první je obdobou výše popsané škály orientace na lidi / úkoly. Neuroticismus v Eysenckově případě fungoval jako škála orientace na lidi / úkoly (kromě toho, že je obráceno k tomu, které temperamenty byly" vysoké "nebo" nízké "), ale později se oddělil jako zřetelný faktor velké pětky.
Carl Jung, na počátku 20. století, představil čtyři faktory, které by se staly součástí později MBTI, a to zahrnovalo extroverzi / introverzi, snímání a intuici a myšlení / cítění, které by korelovaly s přívětivostí, s posuzováním-vnímáním zhruba jako svědomitost.
Ernst Kretschmer (1888–1964) rozdělili osobnost na dvě „konstituční skupiny“: schizothymické, které obsahují „psychestetický podíl“ mezi citlivými a chladnými póly, a Cyclothymic, které obsahují „dialektický“ podíl mezi homosexuálními a smutnými. Schizoidy se skládají z hyperestetických (citlivých) a anestetických (chladných) postav a kykloidy se skládají z depresivních (nebo „melancholických“) a hypomanických postav.
David W. Keirsey spojil by tyto dvě skupiny s Myersovými senzory a iNtuitors, což by poskytlo dva faktory pro jeho čtyři temperamenty.[10] Přejmenoval by Sensing na „Pozorný“ nebo „Konkrétní“ a Intuitivní na „Introspekci“ nebo „Abstrakt“ a spojil by jej s „Kooperativním“ versus „Pragmatickým“ (nebo „Utilitářským“), což by byla stupnice „Svědomí“; vytvořit:
- SP Artisan (beton, pragmatický)
- SJ Guardian (beton, družstvo)
- NT Rational (abstrakt, pragmatik)
- Idealista NF (abstrakt, spolupráce)
Keirsey také rozdělil své temperamenty podle „Role-Informative“ / „Role Directive“ a vytvořil osm „typů zpravodajských služeb“; a nakonec E / I, čímž se získá 16 typů MBTI. Bylo to, když jeho bývalá studentka, Berensová, spárovala tyto dva faktory samostatně, čímž zde poskytla styly interakce, o nichž jsme hovořili výše. Keirsey také rozdělil typy inteligence podle I / E na „role interakce“.[11]
The Enneagram osobnosti by mapoval svých devět typů na matici, jejíž měřítka jsou „Surface Direction“ a „Deep Direction“. Jsou podobné Extroverzi a orientaci na lidi / úkoly, ale místo typů vynesených na stupnici od 0 do 9 byly zachovány původní tři stupně Horneyho „směrem“, „pryč“ a „proti“, které se nyní používají v obou dimenzích (označené jako „+“, „0“ a „-“). Tím se mění kritéria, protože známka „střední“ (0) je považována za „pryč“, ale to nemusí nutně odpovídat mírnému skóre extroverze nebo souhlasu ostatních nástrojů.
Tabulka teorií a nástrojů, které výslovně nepoužívají stupnice ani nerozpoznávají mírný temperament
datum | Zakladatel | Nízké první a druhé faktory | vysoký první faktor nízký druhý faktor | vysoké první a druhé faktory | nízký první faktor, vysoký druhý faktor |
---|---|---|---|---|---|
C. 400 př. N.l. | Hippokrates ' čtyři humory Humorismus | černá žluč | žlutá žluč | krev | hlen |
podzim, dospělost, žlučník, sucho / chlad | léto, mládež, slezina, horké / suché | jaro, dětství, játra, mokré / horké | zima, stáří, mozek / plíce, zima / mokro | ||
C. 1025 | Avicenna jsou čtyři primární temperamenty[12][13] | Technicky vzato, revmatismus, nespavost, bdělost, získané zvyk, nedostatek touhy po tekutiny, ztráta ráznost, nedostatečný energie, vysoký puls hodnotit, únava, získané zvyk, ospalost všichni vypadají, že patří k umírněnému temperamentu a Avicenna jim přidělil poněkud libovolné hodnoty | |||
C. 1966 | Temperament od LaHaye[14] | Melancholie | Choleric | Optimistický[15] | Flegmatický |
Sedmdesátá léta | Herrmann Brain Dominance Instrument | Analytické myšlení | Imaginativní myšlení | Interpersonální myšlení | Sekvenční myšlení |
C. 1998 | Hartmanův profil osobnosti | Žlutá | Modrý | Červené | Bílý |
2014 | Eriksonovy typy chování | Zelená |
Tabulka teorií a nástrojů neuznávajících mírný temperament
datum | Zakladatel | první faktor | druhý faktor | Nízké první a druhé faktory | vysoký první faktor nízký druhý faktor | vysoké první a druhé faktory | nízký první faktor, vysoký druhý faktor |
---|---|---|---|---|---|---|---|
C. 1900 | Alfred Adler jsou čtyři styly života | "aktivita" | "sociální zájem" | Vyhýbat se | Vládnoucí nebo dominantní | Společensky užitečné | Získání nebo opření |
C. 1920 | Kretschmer čtyři znaky | Schizothymic (citlivý / studený) | Cyclothymic (gay / smutný) | Anestetikum | Hypomanické | Depresivní | Hyperestetické |
C. 1928 | William Marston a John G. Geier Posouzení DiSC | Asertivní / pasivní | Otevřeno / Řízeno | Svědomitost | Dominance | Vliv | Stálost |
C. 1947 | Erich Fromm čtyři typy postav | asimilace | socializace | Hromadění | Vykořisťovatelský | Marketing | Receptivní |
C. 1948 | Kalifornský psychologický inventář CPI 260 | akce, sociální důvěra / vnitřní život, soukromí | Upřednostňování pravidel / výslech, systém stability / hodnoty, souhlasný / nepříjemný | Vizualizér | Vůdce | Zlepšovatel | Podporovatel |
1958 (70. - 80. léta) | MBTI kódy (Socionika ) | E / I | Informativní / Směrnice (mapováno David Keirsey ) (Socionika jej střídavě mapuje na S / N nebo j / p) | ISTJ, INTJ, ISTP, INTP (IS, Ij) | ESTJ, ENTJ, ESTP, ENTP (ES, Ej) | ESFP, ENFP, ESFJ, ENFJ (EN, Ep) | ISFP, INFP, ISFJ, INFJ (IN, Ip) |
bgcolor = "# b0c4de" | C. 1960 | Stuart Atkins LIFO má čtyři orientace na život | Plánování vs. dělání | Režie vs. Inspirace | Zachování-držení | Controlling-Taking | Přizpůsobení - řešení | Podpůrné dávání |
David Merrill, “Sociální styly " | Asertivita (Ask-Tell) | Citlivost (Control-Emote) | Analytické | Řízení | Expresivní | Přívětivý | |
1968 | Herzbergova teorie motivace a hygieny | motivace | hygiena | Reforma nebo selhání | Kvazi-Odsazení | Perfektní | Výplata |
C. 1996 | Tony Alessandra Styly osobnosti | Nepřímé / přímé | Otevřeno / hlídáno | Myslitel | Ředitel | Socializátor | Relater |
C. 2001 | Čtyři styly interakce Lindy V. Berensové | Zahájení-reakce | Informování - řízení | Zmapujte kurz | Ve vedení | Začínáme | V zákulisí |
2011 | Strategická vrstva 16 osobností | extroverze | Neuroticismus | Sebevědomý individualismus | Sociální angažovanost | Mistrovství lidí | Neustálé zlepšování |
Tabulka teorií a nástrojů ve srovnání s použitím „Concrete“ / Abstract „(Sensing / Intuitive) a„ Cooperative “/„ Pragmatic “
Datum (c.) | Autor | Řemeslný temperament | Opatrovnický temperament | Idealistický temperament | Racionální temperament |
590 př | Ezekiel jsou čtyři živá stvoření | lev (tučně) | vůl (robustní) | muž (duchovní) | orel (dalekozraký) |
400 př. N.l. | Hippokrates čtyři humory | veselý (krev) | temně (černá žluč) | nadšený (žlutá žluč) | klidný (hlen) |
340 př. N. L | Platón čtyři znaky | umělecký (ikonický) | rozumný (pistic) | intuitivní (noetický) | uvažování (diabetický) |
325 př | Aristoteles čtyři zdroje štěstí | smyslný (hedon) | materiál (propraietari) | etické (Ethikos) | logické (dialogike) |
185 n. L | Irenaeus čtyři temperamenty | spontánní | historický | duchovní | vědecky |
190, 1900, 1966 | Galenova čtyři temperamenty, Ivan Pavlov jsou čtyři temperamenty (Alfred Adler jsou čtyři styly života), Temperament od LaHaye | optimistický (Společensky užitečné) | melancholický (Vyhnout se) | cholerikum (Získání nebo opření) | flegmatik (vládnoucí nebo dominantní) |
1550 | Paracelův čtyři totem duchové | měnitelný mloci | pracovitý trpaslíci | inspirovaný víly | zvědavý sylphs |
1800 | Kant jsou čtyři temperamenty | Melancholický | Flegmatický | Optimistický | Choleric |
1905 | Adickes ' čtyři pohledy na svět | inovační | tradiční | doktrinářský | skeptický |
1912 | Dreikurs ' /Adler čtyři chybné cíle | odplata | servis | uznání | Napájení |
1914, 1978, 1988 | Spranger's čtyři * hodnotové postoje, Keirsey / Bates čtyři temperamenty (starý), Keirseyovy čtyři temperamenty | umělecký, Dionysian (rafinovaný)> Řemeslník | hospodářský, Epimethean (poslušný)> Strážce | náboženský, Apollonian (oduševnělý)> Idealista | teoretický, Promethean (technologické)> Racionální |
1920 | Kretschmer čtyři charakter styly | (hypo) manická | depresivní | přecitlivělé (hyperestetické) | necitlivý (anestetikum) |
1928 | William Marston a John G. Geier Posouzení DiSC | Vliv | Svědomitost | Dominance | Stálost |
1947 | Fromm čtyři orientace (Eysenck jsou čtyři temperamenty) | vykořisťovatelský (Choleric) | hromadění (flegmatik) | vnímavý (sangvinik) | marketing (melancholický) |
1948 | Kalifornský psychologický inventář CPI 260 | Zlepšovatel | Vizualizér | Podporovatel | Vůdce |
1958 (mapováno na I / E a T / F od David Keirsey stejný rok, střídavě mapován na S / N nebo j / p Socionics 1970s-80s) | Myers ' Jungovské typy | SP (vnímání vnímání) (EF, EN, Ep) | SJ (snímání posuzování) (IT, IS, Ij) | NF (intuitivní pocit) (IF, IN, Ip) | NT (intuitivní myšlení) (ET, ES, Ej) |
1960 | Stuart Atkins LIFO má čtyři orientace na život | Přizpůsobení - řešení | Zachování-držení | Podpůrné dávání | Controlling-Taking |
David Merrill, “Sociální styly " | Expresivní | Analytické | Přívětivý | Řízení | |
1996 | Tony Alessandra Styly osobnosti | Socializátor | Myslitel | Relater | Ředitel |
1998 (Eriksonovy typy chování jsou revize z roku 2014) | Hartmanův profil osobnosti | Červené | Žlutá | Modrý | Bílá> Zelená |
2001 | Čtyři styly interakce Lindy V. Berensové | Začínáme | Zmapujte kurz | Ve vedení | V zákulisí |
2004 | Gordon-Bull Nexus Model[16] | Gama | Beta | Delta | Alfa |
Keirsey, David (1. května 1998) [1978]. Pochopte mě II: Temperament, charakter, inteligence (1. vyd.). Prometheus Nemesis Book Co. ISBN 1-885705-02-6. | |||||
Montgomery, Stephen (2002). People Patterns: A Modern Guide to the Four Temperaments (1. vyd.). Archer Publications. p.20. ISBN 1-885705-03-4. | |||||
* Spranger byl řekl, aby měl šest hodnotové postoje, ale Keirsey ho cituje slovy, že zbývající dva, „sociální“ a „politické“, „se týkaly všech [mužů], a proto se nerozlišovaly“.[17] Ve skutečnosti „politická“ byla kategorie obsahující jak teoretické, tak umělecké a „sociální“ obsahovala ekonomickou a náboženskou.[18] |
Tabulka teorií a nástrojů využívajících Hippokratovy čtyři nálady, ale neuznávající umírněný temperament
datum | Zakladatel | první faktor | druhý faktor | Nízké první a druhé faktory | vysoký první faktor nízký druhý faktor | vysoké první a druhé faktory | nízký první faktor, vysoký druhý faktor |
---|---|---|---|---|---|---|---|
C. 190 (70. léta) | Galene čtyři temperamenty (tj. způsoby odezvy), Velká pětka -HEXACO | zpoždění (rychlé, pomalé); extroverze | udržení (krátké, dlouhé); Příjemnost | melancholický | cholerik | optimistický | flegmatický |
C. 1800 (1947) | Kant jsou čtyři temperamenty (tj. uznání dvou faktorů věcí), Eysenck jsou čtyři temperamenty | krása (extroverze) | vznešený (Neuroticismus ) | Flegmatický | Optimistický | Melancholický | Choleric |
C. 1900 | Ivan Pavlov jsou čtyři temperamenty | Pasivita: (aktivní nebo pasivní) | Extrémnost: (Extrémní odezva nebo Střední odezva) | melancholický (Slabá inhibice) | cholerik (Silně excitační) | optimistický (Živý) | flegmatický (Klidně neporušitelný) |
Tabulka teorií a nástrojů využívajících Hippokratovy čtyři nálady
datum | Zakladatel | první faktor | druhý faktor | Nízké první a druhé faktory | vysoký první faktor nízký druhý faktor | vysoké první a druhé faktory | nízký první faktor, vysoký druhý faktor | Mírný |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
C. 1984 | Systém profilů Arno (Pět temperamentů ) | Expresivní | Reagovat | Melancholie | Choleric | Optimistický | Vleže | Flegmatický |
C. 1995 | Profil zjišťování identifikace Worley | Prokázané, žádané | Sociální, vedení, vztah | Flegmatický | Introvertní sangvinik |
Klasické prvky C. 450 př. N.l.
Introvertní, orientovaný na úkoly | Extrovertní, orientovaný na úkoly | Extrovertní, orientovaný na vztahy | Introvertní, orientovaný na vztahy | Mírný |
---|---|---|---|---|
Země | oheň | vzduch | voda | éter |
Tabulka teorií a nástrojů využívajících extroverzi a orientaci na úkoly
datum | Zakladatel | Stupnice extroverze | Stupnice orientace na lidi a úkoly | Introvertní, orientovaný na úkoly | Extrovertní, orientovaný na úkoly | Extrovertní, orientovaný na vztahy | Introvertní, orientovaný na vztahy | Mírný |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1959 | Holland kódy | Lidé vs. věci - společenská schopnost | Shoda údajů vs. nápadů | R-C, CR> RC> R ~ C[19] | E-S, ES> SE> E ~ S | S-A, AS> SA> A ~ S | I-R, IR> RI> I ~ R | zbývajících 142 kódů |
1964 | Blake-Mouton Model manažerské sítě | Starost o lidi | Starost o lidi/Starost o produktivitu | Ochuzený | Produkovat nebo zahynout | Typ týmu | Country klub | Střed silnice |
1973 | Jay Hall řešení konfliktů[20] | Starost o osobní cíle | Starost o vztahy | Vyhněte se, nechte-ztraťte / prohrajte | Soutěžte, kontrolujte, vyhrajte / prohrajte | Spolupráce, synergie - výhra / výhra | Přizpůsobit se, ztratit výnos / vyhrát | Kompromis - trochu vyhrát / trochu prohrát (neutrál / neutrál) |
1974 | Režimy konfliktu Thomas-Kilmann[21] | Asertivita | Spolupráce | |||||
2011 | Vrstva role plus aspekt identity 16 osobností mapovaných na Jay Hall řešení konfliktů a Režimy konfliktu Thomas-Kilmann | Neuroticismus (ve vztahu k introverzi) | Vysoká otevřenost plus souhlasnost / nízká otevřenost plus svědomitost | SP-tUrbulent / NT-U v. SP-U / NT-U; I v. I> I v. E> E v. E. | SP-U / NT-U v. SP-asertivní / NT-A jako SP-U / NT-U, SP-U / NT-U v. SJ-U / NF-U jako SJ-U / NF-U; I v. E> I v. I ~ E v. E | SJ / NF v. SJ / NF, A v. A; E v. E> E v. I> I v. I | SP-U / NT-U v. SP-A / NT-A jako SP-A / NT-A, SP-U / NT-U v. SJ-U / NF-U jako SP-U / NT-U; I v. E> I v. I ~ E v. E | A v. U, SP-A / NT-A v. SP-A / NT-A, SJ-U / NF-U v. SJ-U / NF-U |
William Schutz, Fundamental Interpersonal Relations Orientation-B
Skóre | Zařazení | Řízení | Náklonnost |
---|---|---|---|
Nízká e a w | Plachý Rezervovaný | Roztržitý Vzpurný | Studený Obranný |
vysoké e a w | Vynikající Přátelský | Autoritářský Poslušný | Empatický Nuzný |
Vysoká e, ale nízká w | Vynikající Rezervovaný | Autoritářský Vzpurný | Empatický Obranný |
nízké e, ale vysoké w | Plachý Přátelský | Roztržitý Poslušný | Studený Nuzný |
střední e a w | Sociální | Demokrat | Osobní |
V roce 1977 vytvořil klinický psycholog, který pracoval s FIRO-B, Dr. Leo Ryan, mapy skóre pro každou oblast, zvané „lokátorové mapy“ a přiřazené názvy pro všechny rozsahy skóre v jeho Klinická interpretace FIRO-B:
Skóre | Zařazení | Řízení | Náklonnost | Temperament podle APS (všechny 3 oblasti) |
---|---|---|---|---|
Nízká e a w | Samotář | Rebel | Pesimista | Melancholie |
střední e, nízké w | „Teď ho vidíš, teď už ne“ Tendence | Sebevědomý | Tendence „Image of Intimacy“ | Flegmatická melancholie / flegmatický cholerik |
Vysoká e, nízká w | Nyní ho vidíte, nyní ne | Nesplnitelná mise | Obrázek / (maska) intimity | Choleric |
vysoké e, střední w | Konverzační | "Mission Impossible" s Narcistický Tendence | Plnění očekávání | Optimistický Flegmatický / Cholerický flegmatik |
vysoké e a w | People Gatherer (dříve „Where are the People?“) | Závislý nezávislý konflikt | The Optimista | Optimistický |
střední e, vysoké w | Skryté zábrany | Dejme si pauzu | Opatrný milenec v přestrojení | Flegmatický Vleže / Flegmatický sangvinik |
nízké e, vysoké w | Inhibovaný jedinec | Otevřeně závislá osoba; (w = 6: Loyal Lieutenant) | Opatrný milenec | Vleže |
nízké e, střední w | Opatrné očekávání | Kontrola | Opatrné moderování | Ležící flegmatik / melancholický flegmatik |
střední e a w | Sociální flexibilita | Matcher | Teplý jedinec / Zlatý průměr | Flegmatický |
Enneagram
Hluboký (dlouhodobý) směr | Povrchový (krátkodobý) směr | -/- | -/+ | +/+ | +/- | 0/0 | 0/- | 0/+ | -/0 | +/0 |
(- 0 +) | (- 0 +) | Typ 8 „Vůdce“ | Typ 2 „Pomocník“ | Typ 6 „Loyalist“ | Typ 3 „Motivátor“ | Typ 4 „Individualista“ | Typ 1 „reformátor“ | Typ 7 „Nadšenec“ | Typ 5 „Vyšetřovatel“ | Typ 9 „Mírotvůrce“ |
Viz také
Reference
- ^ Boeree, Georgi. „Raná medicína a fyziologie“. Citováno 8. května 2013.
- ^ Chiappelli, Francesco; Prolo, Paolo; Cajulis, Olivia S (2005). „Výzkum doplňkové a alternativní medicíny I: historie založený na důkazech“. Doplňková a alternativní medicína založená na důkazech. 2 (4): 453–458. doi:10.1093 / ecam / neh106. PMC 1297495. PMID 16322801.
- ^ „Alfred Adler“. Východní Illinois University. Archivovány od originál dne 30. dubna 2006.
- ^ Boeree, Georgi. „Alfred Adler“. Citováno 8. května 2013.
- ^ „Nejčastější dotazy týkající se profilů DiSC Corporation společnosti Action Action“. Corporation pro konkrétní akce. Archivovány od originál 6. ledna 2007.
- ^ Kagan, Jerome (1998), Galenovo proroctví: Temperament v lidské povaze, New York: Základní knihy, ISBN 0-465-08405-2
- ^ „Inherent Temperament“. Řecká Medicine.net. Citováno 8. května 2013.
- ^ Partridge, T (2003). „Temperament: Vývojové a ekologické rozměry“. In: Miller, J. R .; Lerner, R. M .; Schiamberg, L. B. (eds.). Ekologie člověka: Encyklopedie dětí, rodin, komunit a prostředí. Santa Barbara, CA: ABC-Clio. str. 678–682.
- ^ "Psychologické typy". Proceedings of the Friesian School, Fourth Series. Citováno 8. května 2013.
- ^ Arraj, James (1990). „Kapitola 10: Typ a psychopatologie“. Sledování nepolapitelného člověka, sv. 2. ISBN 0-914073-36-2.
- ^ Keirsey, David (2008). Mozky a kariéra: Příběh personologie. Intj Books. ISBN 9781885705211.
- ^ Lutz, Peter L. (2002). Vzestup experimentální biologie: Ilustrovaná historie. Humana Press. p.60. ISBN 0896038351. OCLC 47894348.
- ^ Technicky vzato, morbidní stavy, funkční síla, subjektivní pocity, fyzické příznaky nejsou váhy per se a
- ^ Porovnává jiné nástroje, některé používají váhy výslovně, jiné ne. LaHaye, Tim (2012). "Použití temperamentu na pracovišti". Proč jednáte tak, jak jednáte. Tyndale House Publishers, Inc. ISBN 9781414375755.
- ^ „pasivní sangvinik“ citovaný v Arno Teorie temperamentu manuální str. 165 .; NCCA, 1989, 1991, 1992, 1994, ale nebyl uznán jako samostatný „temperament“ od sangviniků.
- ^ „Gordon, D., Bull, G., The Nexus Explored: A Generalized Model of Learning Styles, SITE 2004, Atlanta, Georgia, USA, březen 2004“. Citováno 1. října 2014.
- ^ Prosím chápej mě, str.30
- ^ Prosím pochopte mě II, s. 340, s odvoláním na Haley, Jay Strategie v psychoterapii p. 8-19
- ^ uvedeny ve směru hodinových ručiček
- ^ „Styl správy konfliktů“ (PDF). Centrum vedení na Washingtonské státní univerzitě. Citováno 8. května 2013.
- ^ Thomas, Kenneth W .; Kilman, Ralph H. (19. března 2001). „Thomas-Kilmann Conflict Mode Instrument: Profile and Interpretive Report“ (PDF). Konzultace psychologů Press. Archivovány od originál (PDF) 4. prosince 2003.
- ^ Schutz (1958) str. 60