Stonewall Workplace Equality Index - Stonewall Workplace Equality Index - Wikipedia
The Stonewall Workplace Equality Index je žebříček britských zaměstnavatelů, který každoročně sestavuje lesbička, homosexuál, bisexuál a transsexuál poskytovatel rovnosti a školení Kamenná zeď. Je inzerován jako „definitivní seznam představující nejlepší zaměstnavatele lesbiček, gayů, bi a trans zaměstnanců“.
Společnosti nejsou automaticky zahrnuty do seznamu, ale musí se přihlásit zasláním podrobné dokumentace společnosti Stonewall; počet skutečně účastnících se je mezi 400 a 500, z nichž je zveřejněno pouze pořadí v první stovce.
Algoritmus použitý k sestavení seznamu není veřejnosti sdělen, ale Stonewall tvrdí, že přímo pro vydání seznamu 2017 provedl průzkum u 91 248 zaměstnanců.
Tento index byl spuštěn v roce 2005 jako index podnikové rovnosti a v roce 2006 se jeho název změnil na index pracoviště.
Výsledek
Rok | Vítěz | Počet Účastníci |
---|---|---|
2017[1] | Bankovní skupina Lloyds | 439 |
2016[2] | MI5 | 415 |
2015[3] | Nottinghamshire Healthcare NHS Trust | 397 |
2014[4] | Gentoo | 369 |
2013 [5] | Accenture | 376 |
2012 [6] | Ernst & Young | 363 |
2011 | Domácí kancelář | 378 |
2010 | IBM | 352 |
2009 | Lloyds TSB | 317 |
2008 | Nacro | 241 |
2007 | IBM | 201 |
2006 | Staffordshire Police | 164 |
2005 | British Council |
Viz také
- Kamenná zeď
- Zákon o rovnosti z roku 2010
- Index podnikové rovnosti, udržovaný pro americké podniky společností Kampaň za lidská práva