Společnost Prometheus - Prometheus Society

Společnost Prometheus
Prometheussociety.jpg
MottoIgnis Aurum Probat
(„Požární zkoušky zlato“)
Formace1982
ZakladatelRonald K. Hoeflin[1]
TypSpolečnost s vysokým IQ
Členství
~ 120 (od roku 2012)[2]
webová stránkaprometheussociety.org

The Společnost Prometheus je společnost s vysokým IQ, podobný Mensa International, ale mnohem přísnější. Vstupní test je navržen tak, aby vyhověl 1 z 30 000 populace,[3] zatímco vstup do Mensy je dosažitelný 1 ku 50.[4] Společnost produkuje časopis, Gift of Fire, publikováno desetkrát ročně.

Dějiny

Pozadí

Dřívější organizace, Mensa International, byla založena Roland Berrill a Lancelot Ware, kteří si ze své první konverzace všimli, že ačkoliv pocházeli z různých prostředí, dokázali komunikovat a měli mnoho společného. Předpokládali, že to, co měli společného, ​​byla inteligence, a rozhodli se zjistit, zda bude mít společnost lidí vybraných pro inteligenci (s využitím jediných dostupných prostředků, IQ testů) také mnoho společného.[5][6]

Rozhodli se zaměřit na lidi, jejichž skóre IQ testů by je umístilo na 98. nebo nad percentil.

Za 98. percentilem

Na konci 30. let Leta Stetter Hollingworth Výzkum zkoumal lidi s neobvykle vysokým skóre Stanford-Binet IQ. Počátkem šedesátých let, kdy byla zahájena nyní zaniklá MM,[7] došlo k pokusům o vytvoření společností s vysokým IQ pro lidi, kteří na současných testech skórovali na podobné úrovni. Mezinárodní společnost pro filozofické dotazy a Triple Nine Society byly založeny v 70. letech a existují dodnes. Jejich požadavky na členství měly přijímat jednu osobu z tisíce z běžné populace. Další omezení vstupu bylo obtížné; žádné testy nikdy spolehlivě nerozlišovaly mezi účastníky testu s větší selektivitou. Nedostatek údajů o osobách s neobvykle vysokým skóre IQ ze své podstaty velmi znesnadňoval zajištění spolehlivosti těchto skóre.[8][9] Vysoké skóre IQ jsou méně spolehlivé než skóre IQ blížící se mediánu populace.[10]

Testovací potíže

Existovaly dva možné způsoby, jak tuto překážku překonat. Buď bylo možné získat surová data ze standardizovaných testů a bylo možné určit, zda je lze normalizovat na úrovně Hollingwortha, nebo lze navrhnout a normalizovat nové testy. Na konci sedmdesátých let byl použit druhý přístup. Kevin Langdon a Ronald Hoeflin oba vyvinuli testy na dlouhou dobu bez časování. Langdon tvrdil, že jeho Langdonův test inteligence pro dospělé měl strop na úrovni jednoho ku milionu (176 IQ [nebo 171 pomocí systému akademické normy 15 bodů za standard odchylku] nebo 4,75 standardní odchylky nad průměrem). Hoeflin požadoval značně vyšší strop, ale Langdonovy a Hoeflinovy ​​testy jsou velmi srovnatelné, přičemž Hoeflinovy ​​testy měly stropy jen o jeden nebo dva body vyšší než Langdonovy.[11] Tyto testy byly předány skupině asi třiceti tisíc účastníků testů, kteří byli rekrutováni Omni časopis a výsledná data byla použita k vytvoření norem. Langdonovy rovnice a standardní odchylky; Hoeflin použit ekviprocentilní rovnice.[12] Pomocí těchto testů a norem založil Ronald Hoeflin v roce 1982 společnost Prometheus.[13] Byla to druhá společnost, která vybrala nejlepší z třiceti tisíc, přičemž první byla společnost Four Sigma Society od Kevina Langdona, založená v roce 1976.[14]

Nedávné změny

Počet členů byl vždy omezen počtem lidí, kteří podstoupili testy podle Langdona a Hoeflina, a dále byl omezen, když byly v 90. letech na internet uvedeny odpovědi na některé testové otázky. Existovala však velká skupina potenciálních členů, protože desítky milionů lidí absolvovaly standardizované zkoušky, jako je SAT, což byly ve skutečnosti IQ testy. Problém byl v jejich normalizaci. V roce 1999 vytvořil Prometheus výbor složený z deseti členů, z nichž mnozí byli odborníky na psychometrie, pokusit se o tento úkol. Výbor vypracoval dlouhou zprávu zkoumající všechny renomované testy inteligence a určující, které testy by mohly být prověřovány na úrovni čtyř sigma (čtyři standardní odchylky nad průměrem a normální distribuce ), nad 99,9966% a jaká by měla být příslušná skóre.[pochybný – diskutovat] Tato zpráva doporučila, aby členové byli vybíráni na základě skóre v několika široce známých a prozkoumaných standardizovaných testech, včetně SAT, GRE, Wechsler Adult Intelligence Scale, Kulturní veletrh Cattell III, a další. To značně rozšířilo počet možných členů. Dnes se počet členů pohybuje kolem stovky.

Členství

Seznam členů je eklektický. Matematicky existují ředitelé technologicky vyspělých firem profesoři, básníci, počítačoví programátoři, PhD z fyziky, armádní důstojníci a NASA zaměstnanci.[Citace je zapotřebí ] Docela málo jich je zapojeno počítačové modelování složitých jevů. Mnoho členů má mnoho společného a úředníci se snaží spojit členy, jejichž obchodní nebo jiné zájmy se navzájem doplňují. Společnost produkuje 72stránkový časopis, Gift of Fire, vydávaná nepravidelně (až desetkrát ročně), která obsahuje mnoho vědeckých nebo spekulativních článků spolu s poezií, uměleckými díly a povídkami.[Citace je zapotřebí ] Snad nejznámější článek, který se objeví Gift of Fire je esej Grady Towers „The Outsiders“.[15]

Navzdory silné touze mnoha jejích členů udržovat nízký veřejný profil dosáhla společnost Prometheus Society malé míry pozornosti a slávy. Společnost je uvedena jako sociální síť # E240 v Síť: První zpráva a adresář.[16] Bylo to citováno v knihách a článcích zabývajících se inteligencí,[17][18] zmínil se v epizodě televizního seriálu ABC hrad,[19] použitý v příkladu rozpoznávání značky v knize od Geoffrey Miller o chování spotřebitele,[20] a dokonce se objevil v The New York Times křížovka vodítko.[21] 7. dubna 2016 to uvedl soutěžící Jeff Crosby v kvízu Ohrožení!.

Ve své knize Zranění válečníci (2008), o lidech marginalizovaných společností, novinář Mike Sager napsal toto:

Díky kouzlu World Wide Web se za posledních patnáct let vytvořilo více než tucet afinitních skupin pro lidi s velmi vysokými IQ. Exkluzivnější než Mensa - která přijímá ty s minimálním IQ 132, jeden z padesáti lidí - kluby jako Triple Nine Society, Prometheus Society a Mega Society (s požadavky na IQ 148, 164 a 176) poskytovat elektronická společenství excentrické, vzdálené populaci známé jako HiQ Society. Ačkoli se kluby, stejně jako všechny subkultury, staly petriho miskami pro ego hádky a politické boje, přesto poskytují pohodlí bratrství ve světě, který nemyslí dostatečně rychle, nedostává odkaz, nerozumí věci .[17]

Pozoruhodné členy

Reference

  1. ^ Společnost Prometheus, Bývalí důstojníci | Prezidenti Archivováno 05.10.2012 na Wayback Machine, 22. září 2012
  2. ^ Společnost Prometheus, Vítejte ve společnosti Prometheus Society, 2. října 2012
  3. ^ Jacobs, Know-it-all, str. 243, Wall Street Journal článek, viz také Web společnosti Prometheus
  4. ^ vidět Web společnosti Mensa Archivováno 2009-10-15 na Wayback Machine.
  5. ^ „Obituary - Dr Lancelot L Ware, OBE, Fons et Origio of Mensa“ (Tisková zpráva). British Mensa, Limited. 16. srpna 2000. Archivovány od originál dne 14. července 2006. Citováno 2006-07-26.
  6. ^ „Buďte chytří se společností s vysokým IQ“. Washington Post (Tisková zpráva). 16. listopadu 1997. Citováno 2006-07-27.
  7. ^ Miyaguchi History of High IQ Societies
  8. ^ Perleth, Christoph; Schatz, Tanja; Mönks, Franz J. (2000). "Včasná identifikace vysoké schopnosti". In Heller, Kurt A .; Mönks, Franz J .; Sternberg, Robert J.; Subotnik, Rena F. (eds.). Mezinárodní příručka nadání a talentu (2. vyd.). Amsterdam: Pergamon. str.301. ISBN  978-0-08-043796-5. Shrnutí ležel (6. října 2013). tabulky norem, které vám poskytnou takové extrémní hodnoty, jsou konstruovány na základě náhodné extrapolace a vyhlazení, ale ne na základě empirických dat reprezentativních vzorků.
  9. ^ Urbina, Susana (2011). „Kapitola 2: Zkoušky inteligence“. v Sternberg, Robert J.; Kaufman, Scott Barry (eds.). Cambridge Handbook of Intelligence. Cambridge: Cambridge University Press. str.20 –38. ISBN  9780521739115. Shrnutí ležel (9. února 2012). [Křivka] je jen jedním z důvodů, proč být podezřelý z hlášených IQ skóre mnohem vyšších než 160
  10. ^ Lohman, David F .; Foley Nicpon, Megan (2012). „Kapitola 12: Testování schopností a identifikace talentů“ (PDF). V Hunsaker, Scott (ed.). Identifikace: Teorie a praxe identifikace studentů pro nadané a talentované vzdělávací služby. Waco (TX): Prufrock. 287–386. ISBN  978-1-931280-17-4. Shrnutí ležel (14. července 2013). Obavy spojené s SEM [standardní chyby měření] jsou ve skutečnosti podstatně horší pro skóre v extrémech distribuce, zvláště když se skóre blíží maximu možného v testu. . . když studenti odpoví na většinu položek správně. V těchto případech se chyby měření skóre stupnice podstatně zvýší v extrémech distribuce. Obvykle je SEM dvakrát až čtyřikrát větší pro velmi vysoké skóre než pro skóre blízko průměru (Lord, 1980).
  11. ^ Miyaguchi, Darryl (1997). „Generic I.Q. Chart“. Citováno 2006-07-23.
  12. ^ Miyaguchi, Darryl (2006). „Neobvykle náročné IQ testy“. Citováno 2006-07-25.
  13. ^ Aviv, Rachel (02.08.06). "Zpravodaj". Village Voice. Citováno 2006-08-02.
  14. ^ Miyaguchi, Darryl (19. ledna 2000). „Krátká (a krvavá) historie společností vysokého IQ“. Citováno 2006-07-30.
  15. ^ Towers, Grady (1987). „Outsiders“. Citováno 2020-04-30.
  16. ^ Lipnack, Jessica (1982). Sítě: První zpráva a adresář. New York: Doubleday. ISBN  978-0-385-18121-1.
  17. ^ A b Sager, Michael (2008). Wounded Warriors: Ti, pro které válka nikdy nekončí. Cambridge, MA: Da Capo Press. str.122. ISBN  978-0-306-81735-9.
  18. ^ Cloete, D; et al. (2006). „Die intrapersoonlike leerder se ervaring van koöperatiewe leer en groepwerk“. Jihoafrický žurnál školství. 26 (3): 469–82.
  19. ^ Video z Výložník epizoda, která obsahuje odkaz Archivováno 2013-07-13 v Archiv. Dnes.
  20. ^ Strávil, str.285, odkaz na Knihy Google: GBooks-MC
  21. ^ puzzle přetištěno dovnitř New York Times divoké křížovky, vstup na 45 dolů

externí odkazy