Struktura správy Spojených církví v Kanadě - Governance structure of the United Church of Canada

The United Church of Canada používá tříúrovňový model řízení, který se skládá z společenství víry; regionální rady; a Generální rada.

Struktura řízení

Společenství víry

V současné době jich je něco přes 2 000 společenství víry, které jsou základní jednotou sjednocené církve a sestávají z jednoho nebo více sborů pod duchovním vedením služebníka nebo služebního týmu.^[1] Komunita víry odpovídá za jejich každodenní operace, včetně uctívání, programování, misí, údržby a financí budov, práce místních výborů a projektů. Komunita víry je také odpovědná za vyhledávání a přijímání zaměstnanců církve, včetně ministrů, hudebníků a laických zaměstnanců; údržba a údržba jejich majetku a budov; rozhodování o tom, kdy a jak často uctívají; politiky týkající se kandidatury na křest a manželství (mimo jiné včetně toho, zda to sbor dovolí sňatky osob stejného pohlaví v jejich budově); Křesťanský rozvoj a vzdělávání ve sboru (Nedělní škola, mládež a dospělí potvrzení třídy, studování Bible, atd.); informační projekty pro komunitu a širší svět; a další každodenní funkce. Politická rozhodnutí na této úrovni obvykle přijímá sborový výbor nebo rada, které mohou mít jednu z několika forem, jak jsou uvedeny v příručce United Church policy and doctrine handbook, tzv. Manuál. Určité položky, včetně rozpočtů, velkých finančních výdajů, renovace, voleb členů rady a změn zaměstnanců ministerstva, musí být schváleny na schůzi celého sboru. Další rozhodnutí musí být schválena nebo přijata s podporou regionální rady.

Regionální rady

Společenstva víry jsou seskupena do šestnácti regionální rady, kteří jsou odpovědní za různé úkoly, včetně péče a dohledu nad společenstvími víry v něm.

Regionální rady čerpají své členství a vedení ze svých komunit víry, podporovaných placenými zaměstnanci zdrojů - každá komunita víry volí v závislosti na své velikosti mezi 1-4 svými členy do regionální rady. Kromě těchto laických členů jsou všichni ministři, aktivní i důchodci, v oblasti regionální rady také členy sjednocené církve prostřednictvím regionální rady. (Je to na rozdíl od některých jiných denominací, kde členství duchovenstva spočívá v místním sboru nebo ve společenství víry.) V případě potřeby může regionální rada také vyhledat další členy širší církve, aby zasedali ve výborech a pracovních skupinách, aby lépe zastupovali rozmanitost, dovednosti a dary celé sjednocené církve.

Regionální rady jsou odpovědné za celou řadu úkolů v rámci širší církve, včetně uznávání, podpory a života ve smluvním vztahu se studenty služby, kandidáty a dalšími pracovníky; podpora, servis a dohled nad prací společenství víry; zapojení do místních, národních a globálních iniciativ a partnerství pro misi, službu, ekumenismus a spravedlnost; provádění a stanovení politiky; a společně s Generální radou usilovat o připojení ke „společným srdcím, hlasům a zdrojům církve, aby svědčily o Ježíšově evangeliu a vizi soucitné a spravedlivé společnosti, a to jak v Kanadě, tak po celém světě.“

Generální rada

Generální rada má 260 členů:

• proud Moderátor (duchovní hlava církve, zvolená na prvním zasedání současné generální rady)
• bezprostřední minulost Moderátor
• generální tajemník
• vedoucí šestnácti regionálních rad a 204 členů volených regionálními radami
• patnáct členů vybraných Národní domorodou organizací
• jednatel generální rady

Výkonný výbor poté zvolí dostatek členů, aby celkový počet dosáhl 260, přičemž vybere členy, kteří zajistí rozmanitost pohlaví, věku, rasových a kulturních identit a sexuálních projevů.

Funkční období generální rady je tři roky. Na začátku svého funkčního období se všichni členové osobně setkávají

• stanovit konfesní politiku a doktrínu;
• debatovat a diskutovat o návrzích a dalších pracích, které se vhodně dostanou před nejvyšší radu církve;
• a zvolit nového moderátora

Po svém prvním zasedání se členové generální rady poté scházejí každoročně, a to buď elektronickými prostředky, nebo osobně, aby splnili právní požadavky společnosti a další záležitosti stanovené výkonnou mocí. Mezi zasedáními úplné generální rady slouží výkonný orgán k řešení jakýchkoli naléhavých a naléhavých záležitostí, i když je možné odvolat celý orgán generální rady pro zvláštní nebo konkrétní účely.

Generální rada odpovídá za

• stanovení rozpočtu pro církev
• dohled nad regionálními radami
• řešení návrhů obdržených od regionálních rad a členů generální rady
• odvolání proti rozhodnutím povolávací rady, rozhodnutí z formálních slyšení pořádaných společenstvími víry nebo regionálními radami
• teologické školy spojené se Spojenou církví
• politiky lidských zdrojů v církvi
• archivy kostela

The Kancelář generální rady skládá se z moderátora, generálního tajemníka a dalších podpůrných pracovníků Generální rady, jakož i členů čtyř stálých výborů Generální rady, sedmi hlavních pracovních jednotek a různých dalších výborů a pracovních skupin. Kancelář generální rady je pod úplným vedením větší generální rady a má mandát k provádění prací, které jim dává generální rada.^[2]

Regionální rady

Správní struktura generální rady

Předchozí model řízení (1925-2018)

V letech 1925–2018 církev používala čtyřúrovňový model řízení, který se skládal z pastorační poplatky; presbytáře; konference a Generální rada.

• Pastorační poplatky odkazoval na jeden nebo více sborů nebo kazatelských míst.
• Ty byly shromážděny do 88 regionálních presbytáře, 2 obvody a jeden synod které pokrývaly všechny části Kanada a Bermudy. Počet pastoračních poplatků a presbytářů se časem měnil; v roce 2017 bylo shromážděno přibližně 3000 pastoračních poplatků do 91 presbytářů.
• Presbytáře se shromáždily do třinácti Konference, které byly regionální. Výjimkou z regionálního modelu byla konference All Native Circle Conference, představující sbory, které se identifikovaly s domorodými skupinami po celé Kanadě.

Reference