Úmluva o stanovení minimální mzdy z roku 1970 - Minimum Wage Fixing Convention 1970
![]() | tento článek ne uvést žádný Zdroje.Dubna 2017) (Zjistěte, jak a kdy odstranit tuto zprávu šablony) ( |
C131 | |
---|---|
Úmluva MOP | |
Datum přijetí | 22. června 1970 |
Datum platnosti | 29.dubna 1972 |
Klasifikace | Minimální mzda |
Předmět | Mzdy |
Předchozí | Úmluva o lékařské péči a dávkách v nemoci, 1969 |
další | Úmluva o dovolené s platbami (revidovaná), 1970 |
Úmluva o stanovení minimální mzdy z roku 1970 (č. 131 ) je úmluva od Mezinárodní organizace práce založena v roce 1970. Preambule uváděla:
Berouce na vědomí podmínky Úmluva o mechanismu fixace mezd z roku 1928 a Úmluva o rovném odměňování 1951, které byly široce ratifikovány, jakož i Úmluva o stanovení minimálních mezd (zemědělství) z roku 1951, a
Majíce na zřeteli, že tato úmluva hrála cennou roli při ochraně znevýhodněných skupin osob, které jsou výdělečně činné, a
Vzhledem k tomu, že nastal čas přijmout další nástroj doplňující tyto úmluvy a poskytující ochranu mzdovým zaměstnancům před nepřiměřeně nízkými mzdami, který, i když má obecnou platnost, věnuje zvláštní pozornost potřebám rozvojových zemí a
Poté, co se rozhodlo o přijetí určitých návrhů, pokud jde o mechanismy stanovení minimální mzdy a související problémy, se zvláštním zřetelem na rozvojové země, ..
Ratifikace
K říjnu 2020 úmluvu ratifikovalo 54 států.
externí odkazy
![]() | Tento článek souvisí s mezinárodní zákon je pahýl. Wikipedii můžete pomoci pomocí rozšiřovat to. |