Úmluva o migraci za zaměstnáním (revidovaná) z roku 1949 - Migration for Employment Convention (Revised), 1949 - Wikipedia
C97 | |
---|---|
Úmluva MOP | |
Datum přijetí | 1. července 1949 |
Datum platnosti | 22. ledna 1952 |
Klasifikace | Migrující pracovníci |
Předmět | Migrující pracovníci |
Předchozí | Úmluva o zaměstnávání agenturami zaměstnávajícími poplatky (revidovaná), 1949 |
další | Úmluva o právu organizovat se a kolektivně vyjednávat, 1949 |
Úmluva o migraci za zaměstnáním (revidovaná) z roku 1949 je Mezinárodní organizace práce Konvence pro migrující pracovníci.
Byla založena v roce 1949 s preambulí uvádějícím:
S ohledem na rozhodnutí o přijetí některých návrhů týkajících se revize Migrace pro úmluvu o zaměstnání, 1939, ...
A článek 1 stanoví, že: Každý člen Mezinárodní organizace práce, pro kterou tato úmluva platí, se zavazuje poskytnout na požádání Mezinárodnímu úřadu práce a každému členovi,
- a) informace o vnitrostátních politikách, právních předpisech a předpisech týkajících se emigrace a přistěhovalectví.
- b) informace o zvláštních ustanoveních týkajících se migrace za zaměstnáním a pracovních podmínek a živobytí migrantů za prací.
- c) informace o obecné dohodě a zvláštních ujednáních o těchto otázkách uzavřené Členem.[1]
Na sjezd navázal Úmluva o migrujících pracovnících (doplňková ustanovení), 1975 a Úmluva OSN o ochraně práv všech migrujících pracovníků a členů jejich rodin.
Úpravy
Zásady obsažené v úmluvě jsou revizí úmluvy MOP C66, Úmluva o migraci za zaměstnáním z roku 1939, který nebyl ratifikován žádnými zeměmi a nikdy nevstoupil v platnost.
Ratifikace
Od roku 2020 úmluvu ratifikovalo 50 států. Mezi bývalé strany statutu patří Jugoslávie a Zanzibar.