Bruce Nissen - Bruce Nissen
![]() | Tento článek má několik problémů. Prosím pomozte vylepši to nebo diskutovat o těchto otázkách na internetu diskusní stránka. (Zjistěte, jak a kdy tyto zprávy ze šablony odebrat) (Zjistěte, jak a kdy odstranit tuto zprávu šablony)
|
Bruce Nissen (narozený 20. ledna 1948) je profesorem pracovních studií a ředitelem výzkumu v Centru pro výzkum a studia práce (CLRS) v Florida International University (FIU). Také dříve řídil Výzkumný ústav sociální a hospodářské politiky (RISEP) této univerzity.
Dětství a vzdělávání
Nissen se narodil v Ames, Iowo, 1948 Raymondovi a Irene Nissenovi.
Získal a bakalářský titul ve filozofii a psychologii od Grinnell College v roce 1970, a magisterský titul ve studiích práce z Rutgersova univerzita a a Ph.D. z Columbia University v roce 1975.
Oženil se s Karen Liebermanovou v roce 1978. Mají dva syny.
Kariéra
Nissen byl jmenován docentem pracovních studií na Indiana University - Purdue University v Indianapolis v roce 1981. V roce 1985 se Nissen stal docentem pracovních studií na Indiana University Northwest.
Nissen se připojila k Centru pro výzkum a studia práce v Florida International University v roce 1997. Jeho manželka Karen Liebermanová odešla z profesury na Hospitality College na North Miami kampus Johnson & Wales University.
Výzkum
Nissenův výzkum se zaměřuje na širokou škálu témat týkajících se pracovníků a amerického dělnického hnutí.
Na začátku své kariéry se zaměřil na dopad a šíření „nová historie práce „v pracovněprávních studiích a jejich dopadu na pracovní vzdělávání na vysokých školách a v samotných odborových svazech. Jeho rané dílo se také soustředilo na teorie pracovního hnutí, podnikových zón, uzavírání závodů, koalice dělnicko-komunálních konfrontací uzavírání závodů, povahu „dohoda“ řízení práce v post-druhá světová válka let v USA a podobných tématech.
Jeho pozdější výzkum zkoumá existenční minimum kampaně, koalice dělníků a komunit, budoucí směřování amerického dělnického hnutí, odbory a reorganizace pracovišť, odbory působící v globalizovaném prostředí, odbory, kterým čelí “mlácení odborů," a podobně.
V listopadu 2001 kritizoval ekonoma Arthur Laffer (nedávno jmenován poradcem nově zvoleného guvernéra Floridy Rick Scott ), říká Lafferova ekonomická teorie „v zásadě nedrží vodu“.[1]
Členství a ocenění
V roce 2011 Nissen získal cenu za celoživotní přínos od United Association for Labour Education (UALE). Jedná se o nejvyšší ocenění v oblasti pracovního vzdělávání. V roce 2004 získal cenu Florida International University „Excellence in Research“. Jedná se o nejvyšší roční cenu za výzkum udělenou univerzitou.
Nissen je členem Sdružení pro pracovní vzdělávání, a působil ve výkonné radě organizace. Je minulým tajemníkem a pokladníkem sekce práce a dělnických hnutí Americká sociologická asociace (JAKO). Působil také v mnoha představenstvech a komisích ve své místní komunitě (jako je Komunitní koalice pro živou mzdu a Jižní Florida, kapitola Práce se spravedlností ) a působil jako poradce a výzkumný pracovník pro městské, krajské a státní vládní subjekty, odborové organizace a komunitní organizace.
Nissen byl také editorem Labor Studies Journal po dobu osmi let, od roku 2000 do roku 2008.
Vyberte publikovaná díla
Výhradně autorské knihy
- Boj o práci: Případové studie koalic práce a společenství, které čelí zavírání rostlin. Albany, NY: State University of New York Press, 1995. ISBN 0-7914-2567-3
Spoluautor knihy
- Lieberman, Karen a Nissen, Bruce. Etika v pohostinství, druhé vydání. Lansing, Mich .: Vzdělávací institut, 2008. ISBN 978-0-86612-328-0
Pouze upravené knihy
- Odbory v globalizovaném prostředí: měnící se hranice, organizační hranice a sociální role. Armonk, NY: Sharpe, Inc., 2002. ISBN 0-7656-0869-3
- Jaký směr pro organizovanou práci? Eseje o organizaci, dosahu a vnitřní transformaci. Detroit: Wayne State University Press, 1999. ISBN 0-8143-2779-6
- Odbory a reorganizace pracoviště. Detroit: Wayne State University Press, 1997. ISBN 0-8143-2703-6
- Americké pracovní vztahy 1945-1989: ubytování a konflikty. New York: Garland Publishing, 1990. ISBN 0-8240-7141-7
Společně upravené knihy
- Craypo, Charles a Nissen, Bruce, eds. Velké návrhy: Dopad podnikových strategií na pracovníky, odbory a komunity. Ithaca, NY: ILR Press, 1993. ISBN 0-87546-309-6
- Larson, Simeon a Nissen, Bruce, eds. Teorie dělnického hnutí. Detroit: Wayne State University Press, 1987. ISBN 0-8143-1815-0
Výhradně autorské kapitoly knihy
- „Jiný druh odboru: SEIU Healthcare Florida od poloviny 90. let do roku 2008,“ s. 289–313 in Life and Práce na novém novém jihu (Robert Zieger, ed.), University Press of Florida, 2012.
- „Využití sociologických dovedností k hnutí ke konfrontaci s mocí: Geneze Výzkumného ústavu pro sociální a hospodářskou politiku,“ s. 116–119 v Sociologové v akci (Kathleen Odell Korgen, Jonathan M. White a Shelley K. White, eds.), Pine Forge / Sage Press, 2011.
- „Sindicatos de Trabajadores y Ciudadanos in Estados Unidos: Reflexiones Teóricas y un Estudio de Caso“ (přeloženo z angličtiny), str. 251–272 v Trabajo a Ciudadania: Un Reflexion Necesaria Para la Sociedad del S XXI (Arnulfo Arteaga Garcia, ed.), Universidad Autónoma Metropolitana (Unidad Itzapalapa, Departmento de Sociología), 2010.
- „Práce od 80. let do nového tisíciletí,“ vstup v Encyclopedia of US Labour and Working Class History (editoval Eric Arnesen). New York: Routledge, 2007.
- „Dopad globalizace na rozvoj a složení pracovních sil na Floridě: debaty, dopady a možné politické reakce,“ str. 42–61 v Globalizace a pracovní právo (editoval Nandini C P). Hyderabad, Indie: ICFAI University Press, 2007.
- "Práce od 60. let," vstup v The American Midwest: an Interpretive Encyclopedia (editovali Richard Sisson, Christian Zacher a Andrew Cayton). Bloomington, IN: Indiana University Press, 2006.
- „Dopad globalizace na rozvoj a složení pracovních sil na Floridě: debaty, dopady a potenciální politické reakce,“ str. 70–90 v Globální hranice Floridy: Dopady liberalizace obchodu (editoval M. Mark Amen). Tampa, FL: Centrum pro výzkum globalizace na University of South Florida, 2005.
- „Silné a slabé stránky koalice práce a společenství: Důkazy případové studie.“ v Partnerství pro změnu: Odbory a komunitní skupiny budují koalice pro ekonomickou spravedlnost. David Reynolds, vyd. Armonk, N.Y .: ME Sharpe, 2004. ISBN 0-7656-1273-9
- „Nařízení o mzdách v Miami: primární a sekundární efekty.“ v Pohyby na živobytí: Globální perspektivy. Deborah Figart, ed. New York: Routledge, 2004. ISBN 0-415-32002-X
- „Odbory a reorganizace pracoviště.“ v Odbory a reorganizace pracoviště. Bruce Nissen, ed. Detroit: Wayne State University Press, 1997. ISBN 0-8143-2703-6
- „Využití členství k organizaci neorganizovaných.“ v Organizace k vítězství: Nový výzkum strategií Unie. Kate Bronfenbrenner, Sheldon Friedman, Richard W. Hurd, Rudolph A. Oswald a Ronald L. Seeber, eds. Ithaca, NY: ILR Press, 1998. ISBN 0-8014-8446-4
Spoluautorem kapitol knihy
- Bruce Nissen, Charles Whalen a Immanuel Ness. „Let a Thousand Journals Bloom: the Nestarious Landscape of Labour and Employment Publishing,“ str. 142–160 v Nové směry ve studiu práce a zaměstnání: Revitalizace průmyslových vztahů jako akademického podniku (Charles Whalen, ed.). Northampton, MA: Edward Elgar, 2008.
- Bruce Nissen a Monica Russo. „Strategies for Labour Revitalization: The Case of Miami,“ pp. 147–162 in Práce v nových městských bojištích: místní solidarita v globální ekonomice (editovali Lowell Turner a Daniel B. Cornfield. Ithaca, NY: Cornell University Press, 2007.
- Nissen, Bruce a Grenier, Guillermo. „Odbory a přistěhovalci na jižní Floridě: srovnání.“ v Odbory v globalizovaném prostředí: měnící se hranice, organizační hranice a sociální role. Bruce Nissen, ed. Armonk, N.Y .: ME Sharpe, Inc., 2002. ISBN 0-7656-0869-3
- Nissen, Bruce a Rosen, Seth. „Komunitní organizace: Transformace unijních organizačních programů zdola nahoru.“ v Jaký směr pro organizovanou práci? Eseje o organizaci, dosahu a vnitřní transformaci. Bruce Nissen, ed. Detroit: Wayne State University Press, 1999. ISBN 0-8143-2779-6
Pouze články v časopisech
- „Sloužíme fakultní unii v boji proti úsporným politikám: případová studie výzkumu pracovních studií na vlastním kampusu.“ Labor Studies Journal, Svazek 39, č. 1 (březen 2014), s. 46–59.
- "Politický aktivismus jako součást širší občanské angažovanosti: Případ SEIU Florida Healthcare Union." Labor Studies Journal, Svazek 35, č. 1 (březen 2010), s. 51–72.
- "Organizace infrastruktury pro sociální spravedlnost jako noví aktéři z komunity: případ jižní Floridy." Journal of Community Practice, Svazek 17, č. 1-2 (leden – červen 2009), s. 157–169.
- "Chtěl by zákon o svobodné volbě zaměstnanců účinně chránit právo odborové organizace?" Důkazy z případu ošetřovatelského domova na jižní Floridě. “ Labor Studies Journal, Svazek 34, č. 1 (březen 2009), s. 65–90.
- "Pokusy o globální solidaritu práce a poučení." Práce a povolání, Svazek 35, č. 4 (listopad 2008), s. 456–461.
- „Státní minimální mzdy se zvyšují a ztráta zaměstnání: Florida Experience,“ Pohledy na práci, Svazek 11, č. 1 (léto 2007), s. 20–22.
- „Trouble in Paradise: Organizing Condominium Workers in the Sunshine State,“ Nové fórum práce, Sv. 14, č. 3 (2005), s. 34–43.
- "Vzestup a fúze?" Myšlenky na The Next Upsurge od Dana Clawsona, “ Kritická sociologie, Sv. 31, č. 3 (2005), str. 423–431.
- „Trouble in Paradise: Organizing Condominium Workers in the Sunshine State.“ Nové fórum práce. 14:3 (2005).
- „Efektivita a meze koalice práce a společenství: Důkazy z jižní Floridy.“ Labor Studies Journal. 29: 1 (jaro 2004).
- „Co říkají učenci americkému dělnickému hnutí?“ Dějiny práce. 44: 2 (květen 2003).
- „Alternativní strategické směry pro americké dělnické hnutí: nedávné stipendium.“ Labor Studies Journal. 28: 1 (jaro 2003).
- „Nedávná minulost a blízká budoucnost unionismu v soukromém sektoru ve Spojených státech: Hodnocení.“ Journal of Labor Research. 24: 2 (jaro 2003).
- „Role pracovního vzdělávání v transformaci Unie směrem k organizaci přistěhovalců: případová studie.“ Labor Studies Journal. 27: 1 (jaro 2002).
- „Budování menšinové unie: Zkušenosti CWA v NCR.“ Labor Studies Journal. 25: 4 (zima 2001).
- „Živé mzdové kampaně z pohledu„ sociálního hnutí “: Miami Experience.“ Labor Studies Journal. 25: 3 (podzim 2000).
- „Pozoruhodná rehabilitace firemního unionismu v současné literatuře průmyslových vztahů.“ Kritická sociologie. 25:1 (1999).
- „Aliance přes hranice: americká práce v době globalizace.“ Práce v USA. 3: 1 (květen / červen 1999).
- „Boj proti Unii ve společnosti„ přátelské k Unii “: případ AT & T / NCR.“ Labor Studies Journal. 23: 3 (podzim 1998).
- „Unie bojuje proti uzavírání rostlin: důkazy z případových studií a politická doporučení“, Deník politických studií, Sv. 18, č. 2 (Winter, 1989–90), s. 382–395. (Zvláštní vydání o organizované práci)
- „Enterprise Zones as an Economic Development Tool: The Indiana Experience“, Perspektivy regionální vědy, Sv. 19, č. 2 (zima 1989), s. 3–20.
- „Labour's Stake in Urban Development Policy: The Case of Enterprise Zones“, Labor Studies Journal, Sv. 8, č. 1 (jaro 1983), s. 5–17.
- „Pracovníci v USA a dělnické hnutí v USA.“ Měsíční revize. Květen 1981.
Spoluautorem článků v časopisech
- Bruce Nissen a Rick Smith. „Nový způsob, jak reprezentovat a reflektovat zájmy pracovníků: Revize rozpočtu lidu v St. Petersburgu na Floridě.“ Labor Studies Journal “, svazek 40, č. 1 (březen 2015), str. 84–102.
- „Bruce Nissen a Emily Eisenhauer,„ University Based Research for Social Change: Lessons Learned. “ Teorie v akci, Svazek 4, č. 2 (duben 2011), s. 21-30.
- Bruce Nissen a Sherman Henry. „Dědictví rasismu: případová studie přetrvávajících rasových překážek účinnosti Unie.“ Labor Studies Journal, Svazek 33, č. 4 (prosinec 2008), s. 349-370.
- Bruce Nissen, Alejandro Angee a Marc Weinstein. "Přistěhovalci ve stavebnictví a zdraví a bezpečnost: zkušenosti na jižní Floridě." Labor Studies Journal, Svazek 33, č. 1 (březen 2008), s. 48-62.
- Bruce Nissen a Monica Russo. „Building a Movement: Revitalizing Labour in Miami,“ Práce v USA, Sv. 9, č. 1 (březen 2006), s. 123-139.
- Bruce Nissen a Guillermo Grenier, „Odpovědi Unie na masovou imigraci: Případ Miami, USA“, Protijed, Sv. 33, č. 3 (červenec 2001), str. 567-592.
- Bruce Nissen a Guillermo Grenier, „Vztahy místní unie s přistěhovalci: případ jižní Floridy“, Labor Studies Journal, Sv. 26, č. 1 (jaro 2001), str. 76-97.
- Bruce Nissen a Guillermo Grenier, „Srovnávací reakce Unie na masovou imigraci: důkazy z imigrantského města“, Kritická sociologie, Sv. 26, č. 1/2 (2000), str. 82-105.
- Bruce Nissen a Seth Rosen, „model CWA modelu organizace založené na členství“, Labor Studies Journal, Sv. 24, č. 1 (jaro 1999), str. 73-88.
- Bruce Nissen a Peter Seybold, „Labour and Monopoly Capital in the Labour Education Context“, Měsíční revize, Sv. 46, č. 6 (listopad 1994), s. 36-44.
- Bruce Nissen a Lynn Feekin, „Včasné varování před zavíráním rostlin: problémy a vyhlídky“, Labor Studies Journal, Sv. 16, č. 4 (zima 1991), s. 20–33.
- Bruce Nissen a Thomas R. DuBois. „Změna průmyslových vztahů v oceli: důsledky pro pracovní vzdělávání.“ Labor Studies Journal. 12: 2 (podzim 1987), str. 38-50.
- Bruce Nissen a Charles Ellinger, „Případová studie neúspěšného programu QWL: Důsledky pro pracovní vzdělávání“, Labor Studies Journal, Sv. 11, č. 3 (zima 1987), str. 195-219.
- Bruce Nissen a Charles Ellinger, „UCLEA Steward Training Programmes: A Report and Evaluation“, Labor Studies Journal, Sv. 9, č. 1 (jaro 1984), s. 19-45.
Poznámky
- ^ Alanez, Tonya. „Scott jmenuje ekonomické poradce.“ Ft. Lauderdale Sun Sentinel. 16. listopadu 2010. Zpřístupněno 17. 11. 2010.
Reference
- Bruce Nissen, Centrum pro výzkum a studia práce, Florida International University
- Kdo je kdo v Americe. 58. vyd. New Providence, NJ: Markýz Kdo je kdo, 2004. ISBN 0-8379-6977-8
- Spisovatelský adresář. 22. vydání Farmington Hills, Mich .: Gale Group, 2007. ISBN 1-55862-598-4