Rada pro rozvoj pracovních sil ve Wyomingu - Wyoming Workforce Development Council
![]() | Tento článek má několik problémů. Prosím pomozte zlepšit to nebo diskutovat o těchto otázkách na internetu diskusní stránka. (Zjistěte, jak a kdy tyto zprávy ze šablony odebrat) (Zjistěte, jak a kdy odstranit tuto zprávu šablony)
|

The Rada pro rozvoj pracovních sil ve Wyomingu (WWDC) byla zřízena výkonným nařízením guvernéra 1998-1 a rekonstituována v rámci Zákon o investování do pracovních sil z roku 1998. WWDC je státní a místní pracovní síla podle zákona o investování do pracovních sil. V souladu s výkonným nařízením a zákonem o investování do pracovních sil WWDC:[1]
Práce Rady
Rada pro rozvoj pracovních sil ve Wyomingu sdružuje podniky, pracovní síly a veřejný sektor za účelem formování strategií tak, aby co nejlépe vyhovovaly místním pracovním silám a potřebám zaměstnavatelů s cílem vytvořit a udržet ekonomiku s vyššími dovednostmi a vyššími mzdami.
Aby členové rady plnili své poslání, s podporou zaměstnanců se snaží:
- poradit Guvernér a Legislativa o politice rozvoje pracovních sil.
- podporovat systém rozvoj pracovních sil který odpovídá na potřeby celoživotního učení současné i budoucí pracovní síly.
- obhájce vzdělávacích a vzdělávacích potřeb pracovníků a zaměstnavatelů.
- usnadnit nové a kreativní řešení v politice a postupech rozvoje pracovních sil.
- zajistit kvalitu a odpovědnost systému hodnocením výsledků a podporou vysokých standardů a neustálého zlepšování.
- podporovat konkurenční příležitosti, které umožňují synům a dcerám Wyomingu zůstat ve Wyomingu nebo se do něj vrátit.
Rada:
- inzerovat mládeži informace o pracovních místech, učňovském vzdělávání a dalším dostupném vzdělávání.
- zvýšit povědomí veřejnosti o pracovních příležitostech v EU Wyoming.
- vzdělaní rodiče a studenti o kariéře a školení ve státě.
- školit a vzdělávat zaměstnavatele v oblasti mezd a výhod.
- podporovat používání kalkulačky soběstačnosti v kariérovém poradenství u zaměstnavatelů a státních agentur.
- využívat státní a federální vzdělávací zdroje k dosažení lepšího blahobytu osob na konci ekonomického žebříčku (nedostatečně zaměstnaných).
- podporovat školení o hospodaření s penězi na střední škole.
- podporovat iniciativu pro děti a rodiny.
Organizační schéma Rady
Cl
Viz také
Reference
- ^ „Rada pro rozvoj pracovních sil ve Wyomingu“. Citováno 25. července 2013.