TheBoardlist - TheBoardlist
 | |
 domovská stránka seznamu desek | |
| Typ podnikání | Prospěšná společnost |
|---|---|
| Založený | 15. července 2015 |
| Hlavní sídlo | Atherton, Kalifornie, USA |
| Oblast sloužila | USA, Evropa |
| Zakladatel (é) | Sukhinder Singh Cassidy |
| URL | www |
seznam desek je online tržiště talentů, které spojuje generální ředitele, kteří hledají kvalifikované kandidáty na ředitele představenstva, se ženami, které jsou vzájemně schváleny pro soukromé a veřejné služby představenstva společnosti. theBoardlist byl založen technologickým ředitelem a podnikatelem Sukhinder Singh Cassidy v červenci 2015.[1] theBoardlist je první iniciativou projektu Singha Cassidyho #ChoosePossibility Project, benefiční korporace se sídlem v Atherton, Kalifornie, v Spojené státy.
Posláním theBoardlistu je zvyšovat počet žen ve správních radách společností, počínaje technologickým průmyslem.[2] Výzkum představenstva uvádí, že 75–78% soukromých technologických společností nemá v představenstvu ženu.[3]
theBoardlist má tři typy uživatelů: 1) generální ředitelé, zakladatelé a investoři, kteří vyhledávají v databáziBoardlist kvalifikované kandidáty na správní rady, 2) generální ředitelé, vedoucí pracovníci a členové představenstva, kteří schvalují kandidátky na seznamu, a 3) ženy, které byly schváleny jako kandidátky na Seznamu desek. V dubnu 2016 má TheBoardlist více než 80 aktivních vyhledávání v představenstvech a více než 500 vedoucích pracovníků, kteří podpořili více než 1100 vedoucích žen v oblasti služeb soukromých a veřejných technologických společností.[4]
theBoardlist je částečně podporován svými sponzory Silicon Valley Bank, Wilson Sonsini Goodrich & Rosati a Reed Smith LLP a její korporátní partneři eBay a Marketo.
Dějiny
V květnu 2015 zveřejnila Singh Cassidy otevřený dopis s názvem „Tech Women Choose Possibility“, který vyzval technickou komunitu, aby zvýšila míru pokroku žen v tomto odvětví využitím svého bohatství stávajících ženských talentů.[5] Dopis podepsalo společně 59 podnikatelek a investorek v oblasti technologických technologií. Singh Cassidy založila dopis na svých vlastních zkušenostech jako technologické podnikatelky a výzkumu, který provedla na 230 zakladatelkách a CEO technologických společností.[6]
Na základě svého výzkumu a pozitivního ohlasu otevřeného dopisu od technické komunity si Singh Cassidy uvědomila, že existuje příležitost ke zvýšení počtu žen v radách technologických společností tím, že se CEOs usnadní identifikace a kontakt s kvalifikovanými ženskými kandidátky. Představení BoardBoard (beta) spustila 15. července 2015.[7]
Když byl tento seznam spuštěn, zahrnoval seznam více než 600 žen, které podpořilo 50 investorů a generálních ředitelů v technologickém průmyslu, od společností včetně Accel Partners, Greylock Partners, Cvrlikání, Lyft a Krabice.[8]
20. října 2015 představenstvo oznámilo, že umožnilo své první umístění ženy do představenstva soukromé technologické společnosti.[9]
2. února 2016 theBoardlist opustil beta verzi s veřejným spuštěním a novým webem na www.theboardlist.com.[10] Současně s veřejným spuštěním v USA oznámil BoardBoard své beta spuštění v Evropě[11]
Reference
- ^ „Jak tento generální ředitel uskutečňuje rozmanitost zasedacích místností ve skutečnost“. Štěstí.
- ^ „Boardlist si klade za cíl přidat do technologických desek více žen“. USA dnes.
- ^ „BoardList je upravená platforma s nezávislými, více než 600 nezávislými ženskými členkami“. TechCrunch.
- ^ "theBoardlist". seznam desek.
- ^ „Tech Women Choose Možnost“. Re / Code.
- ^ „#ChoosePossibility Project“. Střední.
- ^ „Silicon Valley, tady je seznam šéfa dámy, které jste potřebovali“. Kabelové.
- ^ „Žena na každé základní desce? Proč ne, říká Ex-Google Exec“. Forbes.
- ^ „Boardlist, nástroj pro získávání žen v technických radách, má své první vítězství“. TechCrunch.
- ^ „Virtuální tržiště si klade za cíl změnit poměr žen na palubách“. Rychlá společnost.
- ^ „Projekt #ChoosePossibility zaměřený na rozmanitost přepracovává seznam desek a spouští se v Evropě“. TheNextWeb.