Taylor recenze - Taylor Review - Wikipedia

The Taylor recenze s celým názvem Dobrá práce: Taylorův přehled moderních pracovních postupů (Červenec 2017) byl přezkum předložený Britská vláda týkající se práv zaměstnanců a pracovníků v roce 2006 Britské pracovní právo. Tomu předsedal Matthew Taylor Generální ředitel Královská společnost umění. Jejím cílem bylo „zvážit, jak je třeba změnit pracovní postupy, aby bylo možné držet krok s moderními obchodními modely“, a zpráva obsahovala řadu doporučení k reformě.[1] Závěrečná zpráva byla zveřejněna 11. července 2017 jako 116stránkový dokument PDF, spolu s mnoha pozvanými příspěvky, zveřejněna v plném znění.[2]

Obsah

Obsah pro Dobrá práce: Taylorův přehled moderních pracovních postupů. 

Kapitola 1 Předmluva Kapitola 2 Náš přístup Kapitola 3 Kvalita práce Kapitola 4 Vývoj trhu práce Kapitola 5 Jasnost v zákoně Kapitola 6 Jednostranná flexibilita Kapitola 7 Odpovědné podnikání Kapitola 8 Spravedlivější vymáhání práva Kapitola 9 Pobídky v systému Kapitola 10 Nová nabídka pro osoby samostatně výdělečně činné Kapitola 11 Rozsah rozvoje Kapitola 12 Příležitost k pokroku Kapitola 13 Vložení trvalé změny Kapitola 14 Sedmibodový plán Kapitola 15 Reference

Značná pozornost je věnována regulačnímu a daňovému stavu složek pracovní síly, kteří jsou oprávněně samostatně výdělečně činní nebo kteří si z různých důvodů nárokují samostatnou výdělečnou činnost v rozporu se stávajícím pracovním právem.

Zpráva se zasazuje o zachování statusu pracovníka, ale v zájmu snížení nejasností mezi těmi, kdo to tvrdí, doporučuje přejmenovat tento status na „Závislý dodavatel“.

Poznámky

  1. ^ Praxe zaměstnanosti v moderní ekonomice, zpřístupněno 18. září 2018
  2. ^ Taylor, Matthew (11. července 2017). „Dobrá práce: Taylorův přehled moderních pracovních postupů“. gov.uk. UK Crown Press. Citováno 14. dubna 2020.

Reference