Metody organizačního výzkumu - Organizational Research Methods
Disciplína | Průmyslová a organizační psychologie, manažerské studie, organizační studie |
---|---|
Jazyk | Angličtina |
Upraveno podle | Paul D. Bliese |
Podrobnosti o publikaci | |
Dějiny | 1998-dosud |
Vydavatel | Publikace SAGE jménem divize výzkumných metod Akademie managementu |
Frekvence | Čtvrtletní |
4.918 (2017) | |
Standardní zkratky | |
ISO 4 | Orgán. Res. Metody |
Indexování | |
ISSN | 1094-4281 (tisk) 1552-7425 (web) |
LCCN | 98657289 |
OCLC Ne. | 37175211 |
Odkazy | |
Metody organizačního výzkumu je čtvrtletní recenzováno akademický časopis publikováno Publikace SAGE jménem divize výzkumných metod Akademie managementu. Pokrývá výzkumné metody v organizačních a řídících studiích, včetně obou kvalitativní a kvantitativní přístupy. The šéfredaktor je Paul D. Bliese (University of South Carolina ). Časopis byl založen v roce 1998.
Abstrahování a indexování
Metody organizačního výzkumu je odebrán a indexován v Scopus a Index společenských věd. Podle Zprávy o citaci deníku, má rok 2017 nárazový faktor 4,918, což jej řadí na 5. místo z 82 časopisů v kategorii „Aplikovaná psychologie“[1] a 17. z 209 časopisů v kategorii „Management“.[2]
Reference
- ^ "Časopisy seřazené podle dopadu: aplikovaná psychologie". Zprávy o citaci deníku z roku 2017. Web vědy (Social Science ed.). Thomson Reuters. 2017.
- ^ "Časopisy seřazené podle dopadu: Správa". Zprávy o citaci časopisů za rok 2017. Web vědy (Social Science ed.). Thomson Reuters. 2017.
externí odkazy
Tento článek o a časopis na podnikání je pahýl. Wikipedii můžete pomoci pomocí rozšiřovat to. Přečtěte si tipy na psaní článků o akademických časopisech. Další návrhy najdete v článku diskusní stránka. |