Ohio Centrum vlastnictví zaměstnanců - Ohio Employee Ownership Center

The Ohio Centrum vlastnictví zaměstnanců (OEOC) je organizace se sídlem na Kent State University která poskytuje zaměstnancům podniků v Ohiu zdroje pro založení Plány vlastnictví zaměstnaneckých podílů prostřednictvím výkupů společností pracovníky.

Prvním úsilím organizace byl pokus o výkup pracovníků Atlantická slévárenská společnost z rodiny Reymann za podmínek ESOP. Soudní proces podaný 125 slévareckými důchodci, který usiluje o obnovení dávek zdravotního a životního pojištění, však jednání ESOP vykolejil a závod byl uzavřen v roce 1989. OEOC od té doby pomáhal v úspěšných snahách ESOP pro takové společnosti, jako jsou DimcoGray.[1]

Organizace sloužila jako inspirace pro podobné organizace, které sdružují federace organizované práce a spolupráce, jako je Rada pro spolupráci Prairie Labour-Worker (spolupráce mezi Kanadská dělnická družstevní federace a Kanadský kongres práce ).

Viz také

Reference

  1. ^ Pracovníci-vlastníci a odbory Dan Bell

externí odkazy