Nancy J. Adler - Nancy J. Adler
Nancy J. Adler | |
---|---|
narozený | 3. října 1948 Inglewood, Kalifornie, USA |
Alma mater | University of California, Los Angeles |
obsazení | profesor, vědecký pracovník, umělec |
Nancy J. Adler FRSC (narozen 3. října 1948) je profesorem Organizační chování a Samuel Bronfman Chair in Management ve společnosti McGill University v Montrealu, Quebec, Kanada.[1][2][3]
raný život a vzdělávání
Původně z Inglewood, Kalifornie, Spojené státy americké, ukončila vysokoškolské a postgraduální studium výhradně na University of California, Los Angeles (UCLA), počínaje bakalářem v oboru ekonomie, následovaným a Master of Business Administration, a nakonec s doktorem filozofie se specializací na management.[1]
Akademická kariéra
Po vstupu na McGill University učila v rámci Desautels Fakulta managementu. Získala cenu First Distinguished Teaching Award v roce 1985, poté cenu Distinguished Graduate Teaching Award v roce 1990.[1] V roce 1991 byla oceněna jako jedna z nejvýznamnějších kanadských univerzitních profesorek s 3M Teaching Fellow.[1]
V roce 2004 byla uvedena na Akademii sociálních věd UK Royal Society of Canada.[1]
V květnu 2007 byla jmenována předsedou managementu Samuela Bronfmana na McGill University.[2]
Vybraná bibliografie
Je autorkou několika textů, včetně recenzovaných výzkumných prací, kapitol a svazků knih i celých knih. Mezi pozoruhodné výběry patří:[1]
- Adler, Nancy J. (2012) „Leadership Insight: Going Beyond the Dehydrated Language of Management“ v publikacích Marshall Goldsmith, Laurence S. Lyons a Sarah McArthur (eds.), Coaching for Leadership 3e: Writings on Leadership from the World's Greatest Coaches, San Francisco: Jossey-Bass: str. 148–161, 297.
- Adler, Nancy J. (2012) „Leadership Artistry: Daring to Care,“ Organizational Aesthetics, sv. 1 (č. 1), 2012: s. 5–10.
- Adler, Nancy J. (2010) Leadership Insight. Milton Park, UK: Routledge.
- Adler, Nancy J. (2009) Team Management Revolution: Nová strategie řízení k vítězství v mezinárodní konkurenci. Japonský překlad 5. vydání Mezinárodních dimenzí organizačního chování, přeložil Kobayashisan. Toyko: Cengage Japan / Doyukan.
- Adler, Nancy J. (2002) Od Bostonu po Peking: Správa s pohledem na svět. Cincinnati, Ohio: Thomson Learning.
Vyznamenání
V průběhu své akademické kariéry získala řadu vyznamenání a ocenění, včetně:[1]
- Medaile jubilejního diamantu královny Alžběty II (2013)
- Mezinárodní akademie managementu, Barcelona, Španělsko (2013)
- Legends of Diversity Honoree, International Society of Diversity and Inclusion Professionals (2013)
- Prix du Quebec, cena Leona Gerina, v roce 2010[3]
- Akademie managementu AMLE Vynikající článek roku (2010)
- Cena Georgese Petitpase, Světová federace asociací pro správu lidí (2010)
- Člen Královské společnosti Kanady (2004)
- Women of Distinction (Femme de Mérite), YWCA (1996)
- Sage Award za vědecké příspěvky do managementu (1996)
- Člen akademie managementu (1994)
- Cena za vynikající výsledky od Women in World Trade, Boston (1992)
- Člen Akademie mezinárodního obchodu (1992)
- International Leadership Award, American Society for Training and Development (1989)
Reference
- ^ A b C d E F G „Nancy J Adler“. Desautels Fakulta managementu. McGill University. Citováno 20. února 2019.
- ^ A b „Jmenovaná / dotovaná předsedkyně na McGill University“. Kancelář probošta a místopředsedy (akademické). McGill University. Citováno 20. února 2019.
- ^ A b „Les prix du Québec“. Gouvernement du Québec. Gouvernement du Québec. Citováno 20. února 2019.