Morten Hansen - Morten Hansen

Morten T. Hansen
narozený1963 (věk 56–57)
Norsko
obsazení
  • Profesor
  • Teoretik řízení
  • Autor
  • mluvčí
Alma mater
ManželkaHelene Hansen
Děti2
webová stránka
www.mortenhansen.com

Morten T. Hansen je norsko-americký profesor, teoretik managementu, motivační řečník a autor.

Životopis

Hansen získal svůj BA v politická věda z University of Oslo v Norsko. Dostal svůj Mistr veřejné správy z Middlebury Institute of International Studies v Monterey. Jeho MSc v účetnictví a financích byla získána na London School of Economics. Získal a Ph.D. v obchodní administrativě se zaměřením na organizační chování, od Stanfordská obchodní škola kde byl Fulbrightův učenec a obdržel cenu Jaedicke za vynikající studijní výsledky.

Hansen je řádným profesorem managementu na School of Information na University of California, Berkeley,[1] a je také členem fakulty na Apple University.[2] Byl dříve profesorem podnikání na INSEAD,[3] Francie kde zastával předseda André a Rosalie Hoffmannovy a docent na Harvardská obchodní škola.[4]

Hansen také pracoval pro Boston Consulting Group kde byl senior konzultantem pro Londýn a Stockholm kanceláře a byl součástí zakládajícího týmu BCG Nordics. Později pracoval jako manažer v San Francisco kancelář.[5]

Hansen je synem Egilla a Lise Hansena. Žije v oblasti San Francisco Bay se svou manželkou Helene Hansen a jejich dvěma dětmi.

Funguje

Hansenův výzkum se zaměřuje na sociální sítě, spolupráci, správu znalostí a podnikové inovace a byl publikován v předních akademických časopisech, včetně Správní věda čtvrtletní, Věda o řízení, Deník strategického řízení, a Academy of Management Journal. Jako uznání jeho práce získal v roce 2005 ocenění Administrative Science Quarterly[6] za mimořádný přínos v oblasti organizačních studií.[7]

Hansen publikoval řadu článků v Harvardský obchodní přehled a v Recenze správy Sloan. Spolu se spoluautorem a děkanem Harvard Business School Nitin Norhia je vítězem ceny Sloan Management Review / Pricewaterhouse Coopers Award z roku 2005[8] pro článek o managementu, který nejvýznamněji přispěl k posílení manažerské praxe.

Knihy

Hansen je autorem nebo spoluautorem tří knih:

  • Skvěle v práci: Jak nejlepší umělci dělají méně, pracují lépe a dosahují více (2018). Nejprodávanější Wall Street Journal.[9]
  • Skvělá volba: Nejistota, chaos a štěstí - Proč někteří prospívají navzdory všem (2011), spoluautorem Jim Collins. New York Times a bestseller Wall Street Journal. Cena knihy Jamese A. Hamiltona roku 2013.[10]
  • Spolupráce: Jak se lídři vyhýbají pastím, vytvářejí jednotu a sklízejí finalisty velkých výsledků (2009). Cena knihy R. R. Terryho[11]

Reference

  1. ^ „Morten Hansen“. UC Berkeley School of Information. Citováno 2. března 2018.
  2. ^ „Profesor managementu UC Berkeley se připojil k Apple University | The Daily Californian“. Denní kalifornský. 13. února 2013. Citováno 2. března 2018.
  3. ^ „Lídři globálního myšlení INSEAD: Morten Hansen“. INSEAD Znalosti. 30. října 2013. Citováno 2. března 2018.
  4. ^ „Seznamte se s Mortenem Hansenem“. Morten Hansen. Citováno 2. března 2018.
  5. ^ „Morten Hansen - jeden z 50 nejvlivnějších myslitelů v managementu na světě“. Národní úřad reproduktorů. Citováno 2. března 2018.
  6. ^ Cornell, Johnson ve společnosti. "Johnson at Cornell | Administrative Science Quarterly - cena ASQ". www.johnson.cornell.edu. Citováno 2. března 2018.
  7. ^ „Lídři globálního myšlení INSEAD: Morten Hansen“. INSEAD Znalosti. 30. října 2013. Citováno 2. března 2018.
  8. ^ Hansen, Morten T .; Nohria, Nitin (1. října 2004). „Jak vybudovat výhodu spolupráce“. Citovat deník vyžaduje | deník = (Pomoc)
  9. ^ „Týden nejprodávanějších knih skončil 4. února“. Wall Street Journal. 9. února 2018. ISSN  0099-9660. Citováno 2. března 2018.
  10. ^ „Minulí vítězové cen Jamese A. Hamiltona“. www.ache.org. Citováno 2. března 2018.
  11. ^ „Informace o knižní ceně George R. Terryho“. aom.org. Citováno 2. března 2018.