Martha Farrell - Martha Farrell

Martha Farrell
narozený5. června 1959
Nové Dillí
Zemřel13.května 2015 (ve věku 55)
Kábul, Afghánistán
Národnostindický
Státní občanstvíIndie
VzděláváníB.A, Mistr sociální práce, Ph.D
Alma mater
obsazeníředitel PRIA
Manžel (y)Rajesh Tandon
Děti
  • Suheil Farrell Tandon
  • Tariqa Farrell Tandon

Martha Farrell byl vášnivý občanská společnost vůdce, proslulý a respektovaný v Indie a po celém světě za její práci práva žen, rovnosti žen a mužů a vzdělávání dospělých. Byla mezi 14 lidmi zabitými při teroristickém útoku na penzion v roce Kábul, Afghánistán dne 13. května 2015. Vedla seminář pro genderové školení s Nadace Aga Khan v Kábulu v době útoku.[1][2][3][4]

raný život a vzdělávání

Martha se narodila 5. června 1959 Ioně a Noelovi Farrellovi Dillí. Studovala anglickou literaturu na Dillí univerzita a udělal Mistr sociální práce na Dillí škola sociální práce.[4] Dokončila ji PhD z Jamia Millia Islamia v roce 2013.

Kariéra

Svou kariéru zahájila v roce 1981 jako pracovník gramotnosti ve společnosti Ankur, an Nevládní organizace práce pro gramotnost a posílení postavení žen v Dillí. Zaměřila se na vzdělávání dospělých, kde zahájila celoživotní praxi metodiky participativního učení. V roce 1991 spoluzaložila nevládní organizaci Creative Learning for Change, sestávající z profesionálů zabývajících se výzkumem, školením a dokumentací učebních materiálů pro studenty, učitele a facilitátory v neformálním prostředí.

Martha se formálně přidala PRIA (společnost pro participativní výzkum v Asii) v roce 1996 založila její manžel Dr. Rajesh Tandon. Jako ředitelka programu PRIA pro gender mainstreaming v institucích proškolila tisíce lidí místní lidé ženy, vedoucí a profesionálky z různých oblastí života v otázkách souvisejících s angažovaností občanů v místní správě, uplatňováním hlediska rovnosti žen a mužů a sexuální obtěžování. Od roku 2005 vedla práci PRIA v oblasti distančního vzdělávání, zakládala a rozvíjela PRIA International Academy, akademické křídlo organizace. Učila také na částečný úvazek v University of Victoria a Royal Roads University v Kanada.Marthova tažení za začleňování hlediska rovnosti žen a mužů do organizací začala v roce 1998, kdy Pokyny Vishakha pro prevenci sexuálního obtěžování na pracovištích formuloval Nejvyšší soud Indie.

Knihy

V roce 2014 vydala první indickou knihu na toto téma, Engendering the Workplace: Genderová diskriminace & Prevence Sexuální obtěžování v organizacích. Tato kniha je milníkem pro ty, kteří chtějí pokračovat v práci na problematice sexuálního obtěžování na pracovišti.[5] Napsala několik dalších knih o problémech, jako je Vzdělávání dospělých, životní prostředí, Bezpečnost a ochrana zdraví při práci, Gender mainstreaming, a Posílení postavení žen.[4]

Osobní život

Vedle svých odborných příspěvků Martha podpořila PRIA, aby se stala místem vřelého přivítání a pohodlí pro všechny zaměstnance a návštěvníky, aby se učení mohlo odehrávat v pečujícím a bezpečném prostředí.[4]

Mezi skvělé osobní vlastnosti Marthy patřila její schopnost bezproblémové integrace se všemi ze všech oblastí života. Martha byla promyšlenou přítelkyní, velkou podporou ostatním a velkorysou dárkyní, skvělým jídlem a pohostinností. Domácnost Tandon / Farrell byla vždy plná hostů, smíchu a více jídla, než se dalo dojíst.[4]

Dědictví

The Nadace Marthy Farrellové (MFF), Pamětní společenství Marthy Farrellové a Cena Marthy Farrellové za vynikající výsledky v oblasti posílení postavení žen byly založeny, aby pokračovaly ve své průkopnické práci v oblasti gender mainstreamingu a vzdělávání dospělých s celkovým cílem dosáhnout rovnosti žen a mužů v Indii a na celém světě. Nadace podporuje cílené a praktické intervence v oblastech souvisejících s její prací. Patří sem gender mainstreaming, rovnost pohlaví, prevence sexuálního obtěžování a násilí na ženách a další vzdělávání.[2][6]

Reference

  1. ^ „Útok Kabul Park Palace Hotel zabil 14“. BBC News Asia. 14. května 2015. Citováno 18. července 2018.
  2. ^ A b „Pamětní společenství Marthy Farrellové“. ACU. Citováno 29. listopadu 2016.
  3. ^ „Oběť terorismu v Kábulu šla tam, kam se ostatní báli jít“. Časy Indie. Citováno 29. listopadu 2016.
  4. ^ A b C d E "Martha's Life". MFF. Archivovány od originál dne 1. srpna 2017. Citováno 29. listopadu 2016.
  5. ^ „Enendering the Workplace: a study of Gender Discrimination and Sexual Obtěžování v organizacích občanské společnosti“ (PDF). Jamia Millia. Citováno 29. listopadu 2016.
  6. ^ „Přehled nadace“. MFF. Archivovány od originál dne 1. srpna 2017. Citováno 1. prosince 2016.