Kingova zpráva o správě a řízení společnosti - King Report on Corporate Governance

The Kingova zpráva o správě a řízení společnosti je brožura pokynů pro řídicí struktury a fungování společností v Jižní Africe. Vydává ho Královský výbor pro správu a řízení společností. Tři zprávy byly vydány v letech 1994 (král I), 2002 (král II) a 2009 (král III) a čtvrtá revize (král IV) v roce 2016. Autorská práva krále vlastní Institut ředitelů v jižní Africe (IoDSA). Zpráva o správě a řízení společnosti a královském kodexu správy a řízení společnosti. Soulad s King Reports je požadavkem pro společnosti uvedené na Johannesburgská burza.[1][2] Kingova zpráva o správě a řízení společností byla citována jako „nejúčinnější souhrn nejlepších mezinárodních postupů v oblasti správy a řízení společností“.[3]

Dějiny

V červenci 1993 požádal ředitelský institut v Jižní Africe důchodce Nejvyšší soud Jihoafrické republiky soudce Mervyn E. King předsedat výboru pro správu a řízení společností. Považoval to za příležitost vzdělávat nově demokratickou jihoafrickou veřejnost o fungování svobodné ekonomiky.[4] Zpráva výboru měla být první zprávou svého druhu v Jižní Africe.[5]

Členy výboru byli Phillip Armstrong, Nigel Payne a Richard Wilkinson.

Přístup

Na rozdíl od jiných kodexů správy a řízení společností, jako je Sarbanes-Oxley, je kodex nelegislativní a je založen na principech a postupech. Rovněž se hlásí k přístupu „použít nebo vysvětlit“, který je pro Nizozemsko do doby krále jedinečný a který se nyní také nachází v kombinovaném zákoníku z roku 2010 ze Spojeného království.

Filozofie kodexu se skládá ze tří klíčových prvků vedení, udržitelnosti a dobrého firemního občanství. Dobrou správu věcí veřejných považuje za v zásadě účinné a etické vedení. King je přesvědčen, že vedoucí by měli vést společnost k dosažení udržitelného ekonomického, sociálního a environmentálního výkonu. Chápe udržitelnost jako primární morální a ekonomický imperativ tohoto století; pohled kodexu na korporátní občanství vyplývá z postavení společnosti jako právnické osoby podle jihoafrické ústavy a měl by fungovat udržitelným způsobem.[6]

Král I.

V roce 1994 byla zveřejněna první zpráva Kinga o správě a řízení společností (King 1), první kodex správy a řízení společností v Jižní Africe. Stanovila doporučené standardy chování pro správní rady a ředitele společností kótovaných na burze, bank a některých státních podniků. Zahrnovalo nejen finanční a regulační aspekty, ale také prosazovalo integrovaný přístup zahrnující všechny zúčastněné strany.[7]

Bylo použitelné pro všechny společnosti uvedené na hlavní radě Johannesburgské burzy cenných papírů, velké veřejné subjekty, jak je definuje zákon o veřejných subjektech v Jižní Africe; banky, finanční a pojišťovací společnosti ve smyslu zákonů o finančních službách v Jižní Africe; a velké nekótované společnosti. Definovala „velké“ jako společnosti s vlastním kapitálem přes 50 milionů R50, ale vyzvala všechny společnosti, aby tento kodex přijaly.

Klíčové zásady z první zprávy krále zahrnovaly:

  • Makeup a mandát představenstva, včetně role nevýkonných ředitelů a poradenství v kategoriích lidí, kteří by měli tvořit nevýkonné ředitele
  • Jmenování do správní rady a pokyny ohledně maximálního funkčního období výkonných ředitelů
  • Stanovení a zveřejnění odměn výkonného a nevýkonného ředitele
  • Četnost zasedání představenstva
  • Vyvážené roční zprávy
  • Požadavek na efektivní audit
  • Programy kladných akcí
  • Etický kodex společnosti [8]

Král II

V roce 2002, kdy Summit Země se konal v Johannesburgu, King prosazoval revizi zprávy (King II), včetně nových sekcí dne udržitelnost,[4] role představenstva společnosti,[9] a řízení rizik.[10] Tento revidovaný kodex řízení platil od března 2002.

Kromě těchto typů organizací uvedených v King I, to bylo použitelné pro ministerstva státní nebo národní, provinční nebo místní státní správy spadající pod místní správu: zákon o správě obecních financí a veřejná instituce nebo funkcionář vykonávající moc nebo vykonávající funkci z hlediska ústavy nebo výkonu veřejné moci nebo výkonu veřejné funkce ve smyslu jakýchkoli právních předpisů, s výjimkou soudů nebo soudních úředníků. Stejně jako dříve vybízí všechny společnosti, aby přijaly příslušné zásady z kodexu.[11]

Klíčové zásady z druhé zprávy krále pokrývaly následující oblasti:

  • Ředitelé a jejich odpovědnost
  • Řízení rizik
  • Interní audit
  • Integrované hlášení udržitelnosti
  • Účetnictví a audit[11]

Legislativní vymáhání

Stejně jako dříve není tento zákon vynucován prostřednictvím právních předpisů. Koexistuje však s řadou zákonů, které se vztahují na společnosti a ředitele, včetně zákona o společnostech. K dalšímu prosazování navíc dochází prostřednictvím předpisů, jako jsou požadavky na výpisy cenných papírů JSE.[11]

Král III

V rozhovoru s Mervinem Kingem považoval zprávu Kinga II za nesprávnou, když zahrnul udržitelnost do samostatné kapitoly, což vedlo společnosti k tomu, aby o ní informovaly odděleně od ostatních faktorů. V další verzi, zprávě krále III z roku 2009,[12] byly integrovány řízení, strategie a udržitelnost.[4] Zpráva doporučuje, aby organizace vypracovaly integrovanou zprávu namísto výroční finanční zprávy a samostatné zprávy o udržitelnosti a aby společnosti vytvářely zprávy o udržitelnosti podle pokynů pro podávání zpráv o udržitelnosti Global Reporting Initiative.[13]

Na rozdíl od dřívějších verzí je King III použitelný pro všechny subjekty, veřejné, soukromé i neziskové. King doporučuje všem subjektům, aby přijaly principy Kinga III a vysvětlily, jak byly aplikovány nebo nejsou použitelné. Kodex řízení platil od března 2010.[14]

Zpráva zahrnovala řadu globálních trendů v oblasti správy věcí veřejných:

  • Alternativní řešení sporů
  • Rizikový interní audit
  • Schválení odměňování nevýkonných členů představenstva akcionáři
  • Hodnocení výkonnosti představenstva a ředitelů[14]

Rovněž zahrnoval řadu nových zásad pro řešení prvků, které dříve nebyly obsaženy ve zprávách krále:

  • Správa IT
  • Obchodní záchrana
  • Základní a ovlivněné transakce, pokud jde o odpovědnost ředitele během fúzí, akvizic a sloučení.[14]

Kodex správy a řízení společností se opět nevynucuje prostřednictvím právních předpisů. Vzhledem k vývoji v jihoafrickém právu je však řada zásad navrhovaných v Kingu II začleněna jako zákon do zákona o obchodních společnostech v Jižní Africe z roku 2008. Kromě zákona o společnostech existují další platné zákony, které zapouzdřují některé zásady krále III, jako je zákon o řízení veřejných financí a zákon o podpoře přístupu k informacím.[14]

Král IV

„Od vydání King III v roce 2009 došlo k významnému vývoji v oblasti správy a řízení společností, na místní i mezinárodní úrovni, což je třeba vzít v úvahu. Druhou úvahou je, že zatímco kotované společnosti obecně uplatňují King III, neziskové organizace, soukromé společnosti a subjekty ve veřejném sektoru čelily výzvám při interpretaci a přizpůsobení krále III jejich konkrétním okolnostem. Cílem tohoto zlepšení bude zpřístupnění krále IV všem typům subjektů napříč odvětvími. “[15]

Král IV byl zveřejněn dne 1. listopadu 2016.[16] Poskytnutím dvouletého období v souvislosti s procesem přípravy a dalšího období odkladu, které organizacím umožní implementaci, bude král IV pravděpodobně účinný od poloviny roku 2017.

Institut ředitelů v jižní Africe (IoDSA) [17] je správcem zpráv krále a nositelem jejich autorských práv. Ansie Ramalho z IoDSA, s pomocí Parmi Natesana a Julie Dixonové, vede projektové řízení procesu přepracování a slouží jako editor různých návrhů. Proces vypracování řídí výbor krále, který nakonec zprávu krále IV schválí.

Reference

  1. ^ „Aplikace a přístup ke králi III“. Naspers. Archivovány od originál dne 23. srpna 2011. Citováno 4. srpna 2011.
  2. ^ „Správa a řízení společnosti“. Omnia. Citováno 4. srpna 2011.
  3. ^ Banhegyi, Steve (2007). Management: Nové perspektivy. Pearson Education Jihoafrická republika. str. 317. ISBN  978-1-86891-594-1.
  4. ^ A b C Stewart, Neil (9. září 2010). „Audience with the GRI's King“. Vnitřní vztahy s investory. Archivovány od originál dne 13. ledna 2011. Citováno 4. srpna 2011.
  5. ^ Hendrikse, Dr. John W .; Kendrikse, Leigh (2004). Příručka řízení podniku: Zásady a praxe, svazek 1. Juta Academic. str. 339. ISBN  0-7021-6499-2.
  6. ^ „Kodex správy a řízení společnosti King 3 pro Jižní Afriku“. Institut ředitelů v jižní Africe. 2009. Archivovány od originál dne 3. května 2012. Citováno 3. dubna 2012.
  7. ^ „Zpráva krále o správě a řízení společnosti v Jižní Africe 2002 - co to pro vás znamená“ (PDF). Cliff Dekker Advokáti. 2002. Citováno 3. dubna 2012.
  8. ^ „Kodex podnikových postupů a chování, výňatek z Kingovy zprávy o správě a řízení společnosti“ (PDF). Institut ředitelů jižní Afriky. 1994. Citováno 4. dubna 2012.
  9. ^ Monks, Robert A. G .; Minow, Nell (2003). Správa a řízení společnosti. Wiley-Blackwell. str. 298. ISBN  1-4051-1698-6.
  10. ^ Berwick, Graeme (2007). Průvodce vedení pojišťovnictví a řízení rizik. Výsledky kvality Pty Limited. str. 17.
  11. ^ A b C „Kingova zpráva o správě a řízení společnosti v Jižní Africe 2002“ (PDF). Institut ředitelů v jižní Africe. 2002. Citováno 4. dubna 2012.
  12. ^ Visser, Wayne; Matten, Dirk; Pohl, Manfred; Tolhurst, Nick. Společenská odpovědnost firem od A do Z. ISBN  978-0-470-68650-8.
  13. ^ „Integrovaná zpráva je pro kótované společnosti novým požadavkem“. Jihoafrický institut autorizovaných účetních. 4. června 2010. Citováno 8. srpna 2011.
  14. ^ A b C d „Zpráva krále o správě a řízení společnosti v Jižní Africe 2009“ (PDF). Institut ředitelů v jižní Africe. 2009. Citováno 5. dubna 2012.
  15. ^ „Průvodce otázkami a odpověďmi na krále IV“ (PDF). Institut ředitelů v jižní Africe. Citováno 7. března 2016.
  16. ^ Královský výbor. „Zpráva o správě a řízení společnosti v Jižní Africe“ (PDF). Citováno 19. července 2017.
  17. ^ „King IV“. Institut ředitelů v jižní Africe. Citováno 7. března 2016.

externí odkazy