Komise pro lidská práva v Austinu (Texas) - Human Rights Commission of Austin (Texas)

The Komise pro lidská práva v Austinu (Texas) (dále jen „Komise“) byla zřízena 5. října 1967 nařízením města Austin 671005-B. Aktuální verzi vyhlášky najdete v oddíle 2-1-148[1] z Kodex města Austin v Texasu.[2]

Komise je odpovědná za zajištění všech jednotlivců ve městě bez diskriminace z důvodu rasy, barvy pleti, zdravotního postižení, náboženství, pohlaví, národního původu, sexuální orientace, genderové identity nebo věku. Primárním cílem sedmi členů Komise[3] je prosazovat a prosazovat spravedlivé zacházení se všemi jednotlivci v oblastech zaměstnání, bydlení a veřejného ubytování. Komise přijala důležité stanovy[4] řídit své povinnosti a postupy.

Obecné povinnosti

Komise radí a konzultuje s radou města Austin ve všech věcech týkajících se rasové, náboženské nebo etnické diskriminace. Komise rovněž doporučuje právním předpisům Rady určeným k odstranění předsudků a diskriminace.

Komise radí všem oddělením, radám a regulačním agenturám města Austin, aby zajistily účinné dodržování nediskriminačních politik a příkazů. Komise doporučuje správci města Austin způsoby, jak zlepšit schopnost městských úřadů a agentur chránit všechny osoby a skupiny před diskriminací. Komise pomáhá školit zaměstnance měst v používání metod vedoucích k respektování rovných práv a rovného zacházení. Komise rovněž spolupracuje s policejním oddělením na vývoji a začlenění kurzů lidských práv do učebních osnov policejního výcviku.

Komise pořádá veřejná slyšení s cílem zjistit stav a zacházení s rasovými, náboženskými a etnickými skupinami ve městě a nejlepší prostředky ke zlepšení mezilidských vztahů. S cílem zmírnit napětí a zlepšit porozumění v komunitě Komise iniciuje a usnadňuje diskuse a jednání mezi jednotlivci a skupinami. V případě potřeby k provádění konkrétních programů pomáhá Komise při vytváření místních komunitních skupin. Komise provádí vzdělávací programy na podporu rovného zacházení, příležitostí a porozumění. Komise rovněž sponzoruje setkání a vzdělávací kurzy, které mají pomoci vyřešit problémy v mezilidských vztazích.

Kontrolní úřad

Komise pomáhá při prosazování všech zákonů zakazujících diskriminaci osob, pokud jurisdikce není výslovně svěřena jiné agentuře. Kromě tohoto obecného donucovacího orgánu je Komise oprávněna prosazovat určité městské, texaské a americké zákony zakazující diskriminaci v zaměstnání, bydlení a ubytování ve veřejném prostoru. To zahrnuje ochranu osob trpících syndromem získané imunodeficience (AIDS) nebo infikovaných virem lidské imunodeficience (HIV) a jakékoli osoby, která se s nimi stýká.

Ochrana jednotlivců před nezákonnou diskriminací v zaměstnání

Městská rada v Austinu pověřila Komisi prosazováním určitých zákonů, které chrání jednotlivce před rozdílným zacházením v jejich zaměstnání z důvodu jejich rasy, barvy pleti, náboženství, pohlaví, národního původu, věku (40 let a starších), zdravotního postižení, sexuální orientace nebo genderová identita. Ty zákony jsou Hlava VII zákona o občanských právech z roku 1964,[5] the Zákon o věkové diskriminaci v zaměstnání z roku 1967,[6] the Zákon o Američanech se zdravotním postižením z roku 1990,[7] Kapitola 21 texaského zákoníku práce,[8] a nařízení o zaměstnanosti města (# 750710-A).[9] Se zpracováním stížností na diskriminaci v zaměstnání jsou spojeny velmi důležité lhůty, které lze najít na webových stránkách vyhlášky o zaměstnání.[10]

Městská rada v Austinu rovněž pověřila Komisi, aby prosazovala nařízení města, které zakazuje diskriminaci v zaměstnání ze strany dodavatelů měst.[11] Tato vyhláška se vztahuje na každou osobu, která předloží nabídku nebo návrh na poskytnutí práce, zboží nebo služeb městu na základě smlouvy za účelem zisku. Vyhláška se vztahuje také na každou osobu, která poskytuje městu práci, zboží nebo služby na základě smlouvy za účelem zisku. Vyhláška se rovněž vztahuje na subdodavatele podle takové smlouvy. Osoba nebo subdodavatel, na něž se tato vyhláška vztahuje, se nesmí zapojit do diskriminačního zaměstnávání. To znamená diskriminaci jednotlivce na základě rasy, vyznání, barvy pleti, náboženství, národního původu, sexuální orientace, genderové identity, zdravotního postižení, pohlaví nebo věku, pokud pohlaví nebo věk není bona fide profesní kvalifikace zaměstnání.

Ochrana jednotlivců před nezákonnou diskriminací v oblasti bydlení

Městská rada v Austinu pověřila Komisi, aby prosazovala vyhlášku o bydlení města Austin (# 940210-A),[12] který funguje ve spojení s federálním Zákon o spravedlivém bydlení z roku 1968[13] a Zákon o spravedlivém bydlení v Texasu.[14] Tyto zákony chrání jednotlivce před diskriminací týkající se podmínek, pronájmu, leasingu, nákupu nebo prodeje bydlení na základě jejich rasy, barvy pleti, vyznání, náboženství, pohlaví, národního původu, zdravotního postižení, stavu studenta, rodinného stavu, rodinného stavu, sexuálního orientace, genderová identita nebo věk (18 let nebo starší). Důležité informace o vyhlášce najdete na webových stránkách vyhlášky o spravedlivém bydlení.[15]

Ochrana jednotlivců před nezákonnou diskriminací ve veřejných prostorách

Městská rada v Austinu pověřila Komisi, aby prosazovala vyhlášku veřejného ubytování města Austin (č. 800522-I),[16] díky čemuž je nezákonné, aby jakékoli veřejné ubytování odepřelo přístup ke zboží, službám, zařízením, privilegím, výhodám a ubytování komukoli na základě rasy, barvy pleti, náboženství, pohlaví, sexuální orientace, genderové identity, národního původu, věku (18 let nebo více) starší) nebo postižení. Toto nařízení se vztahuje prakticky na všechny podniky.

Ochrana jednotlivců žijících s HIV nebo AIDS před diskriminací

Městská rada v Austinu pověřila Komisi prosazováním vyhlášky města Austin o HIV / AIDS (# 861211-V),[17] Toto nařízení bylo přijato v roce 1986. Toto nařízení chrání jednotlivce, kteří mají AIDS, jsou nakaženi HIV, u nichž je podezření, že mají AIDS nebo jsou nakaženi HIV, nebo u nichž je riziko jakékoli z těchto podmínek. Chránini jsou také jednotlivci, kteří se stýkají s jednotlivci popsanými výše. Tito jednotlivci jsou chráněni před diskriminací v zaměstnání, bydlení, městských zařízeních a službách a veřejných ubytovacích zařízeních, včetně obchodních zařízení.

Ochrana osob se zdravotním postižením před diskriminací ze strany města nebo jeho dodavatelů

Městská rada v Austinu pověřila Komisi prosazováním obecného nařízení města Austin, které chrání lidi se zdravotním postižením před diskriminací.[18] Tato vyhláška odráží politiku města, podle které žádná kvalifikovaná osoba žijící se zdravotním postižením nemůže být na základě zdravotního postižení vystavena diskriminaci v rámci jakéhokoli programu nebo činnosti provozované městem nebo smluvně zajišťované městem. Toto nařízení se vztahuje jak na město, tak na jeho dodavatele.

Reference

  1. ^ „Oddíl 2-1-148 ze dne Kodex města Austin v Texasu".
  2. ^ „Kodex města Austin v Texasu“. Archivovány od originál dne 18.04.2012. Citováno 2012-04-24.
  3. ^ „Seznam členů Austinské komise pro lidská práva“.
  4. ^ „Stanovy komise pro lidská práva v Austinu“ (PDF). www.austintexas.gov.
  5. ^ „Zákony a pokyny“. www.eeoc.gov.
  6. ^ „Věková diskriminace“. www.eeoc.gov.
  7. ^ „Diskriminace osob se zdravotním postižením“. www.eeoc.gov.
  8. ^ „PRACOVNÍ KÓD KAPITOLA 21. DISKRIMINACE ZAMĚSTNANOSTI“. statutes.capitol.texas.gov.
  9. ^ „Nařízení města Austin zakazující diskriminaci v zaměstnání“.
  10. ^ „Web města Austin o vyhlášce o diskriminaci v zaměstnání“.
  11. ^ „Nařízení města Austin zakazující diskriminaci v zaměstnání ze strany dodavatelů měst“.
  12. ^ „Nařízení města Austin zakazující diskriminaci v bydlení“.
  13. ^ „Zákon o spravedlivém bydlení v USA z roku 1968“. Archivovány od originál dne 8. 7. 2015. Citováno 2020-01-18.
  14. ^ „KÓD VLASTNICTVÍ KAPITOLA 301. ZÁKON O VELETRHU TEXASU“. statutes.capitol.texas.gov.
  15. ^ „Web města Austin o vyhlášce o spravedlivém bydlení“.
  16. ^ „Nařízení města Austin zakazující diskriminaci ve veřejných ubytovacích zařízeních“.
  17. ^ „Nařízení města Austin zakazující diskriminaci HIV / AIDS“.
  18. ^ „Nařízení města Austin zakazující diskriminaci osob se zdravotním postižením“.