Foo Mee Har - Foo Mee Har

Ctihodný

Foo Mee Har

MP
胡美霞
Člen Singapurský parlament
pro Volební obvod skupiny West Coast
Předpokládaná kancelář
7. května 2011
Předcházetmísto vytvořeno
Volební obvodZápadní pobřeží GRC
Osobní údaje
narozený (1966-01-10) 10. ledna 1966 (věk 54)
NárodnostSingapurský
Politická stranaLidová akční strana
Alma materUniversity of New South Wales
obsazeníPolitik
ProfeseVýkonný ředitel, Wealth Management Institute
V tomhle čínské jméno, rodinné jméno je Foo.

Foo Mee Har (čínština : 胡美霞; pchin-jin : Hú Měixiá, narozen 10. ledna 1966) je a Malajský -narozený Singapurský politik. Ona je Člen parlamentu (MP) pro Západní pobřeží GRC.[1] Je předsedkyní výboru pro veřejné účty singapurského parlamentu a místopředsedou vládního parlamentního výboru pro finance a obchod a průmysl. Je také členkou vládního parlamentního výboru pro vzdělávání.

Foo byl poprvé zvolen poslancem v květnu 2011 a stal se jedním z pěti Lidová akční strana (PAP) kandidáti na Západní pobřeží GRC, který získal 66,6 procenta hlasů.[2][3] Ve všeobecných volbách 2015 byl Foo opět postaven jako člen týmu PAP, který soutěžil v západním pobřeží GRC. Tým porazil reformní stranu se 78,6% hlasů. Ve všeobecných volbách v roce 2020 Foo bojoval ve West Coast GRC jako jeden z pěti Lidová akční strana (PAP) kandidáti na Západní pobřeží GRC sbíral 51,68% hlasů.

Foo má třicetileté firemní zkušenosti s předními mezinárodními společnostmi, kde zastával vedoucí vedoucí role napříč podniky a geografickými oblastmi. Odstoupila z pozice Global Head of Priority & International Banking pro Standard Chartered Bank dne 1. ledna 2013 se zaměřit na práci volebních obvodů a sledovat další zájmy. Měla dlouholetou kariéru ve Standard Chartered Bank, která trvala 19 let a pokrývala trhy v Asii, Africe a na Středním východě.

Od roku 2015 byl Foo jmenován generálním ředitelem Wealth Management Institute, Asijského centra excelence pro vzdělávání a výzkum v oblasti správy majetku a majetku.[4]. Foo byl jmenován členem rady Singapurské obchodní federace od roku 2018.[5]

Kariéra

Foo zahájila svou kariéru v roce 1990 jako konzultantka managementu ve společnostech Coopers a Lybrand Management Consultants (nyní PricewaterhouseCoopers ) a PA Consulting Group. Později se přidala Jardine Matheson přepravní skupina jako vedoucí HR.[6]

Foo byl s Standard Chartered Banka od roku 1994 do roku 2012, během nichž zastávala řadu vedoucích pozic v celé skupině. V letech 2003–2005 byl Foo jmenován vedoucím země spotřebitelského bankovnictví v Číně, což stojí v čele růstu franšízy spotřebitelského bankovnictví v Číně.[7] V letech 2006–2008 byla prezidentkou a generální ředitelkou Standard Chartered Bank (Thai) pcl s celkovou odpovědností za banku v Thajsku.[6][8] V roce 2008 byl Foo jmenován globálním ředitelem pro prioritní a mezinárodní bankovnictví s celkovou odpovědností za bankovnictví, financování a správu majetku zámožných a mezinárodních bankovních klientských segmentů, což je podnik, který zahrnuje více než 30 zemí v Asii, Africe a na Středním východě.[9][10] Foo byl zapojen do řady firemních komunitních programů, včetně advokacie, dosahů a získávání finančních prostředků pro příčiny, jako je zbytečná slepota, HIV / AIDS a zdravý život. Začala inaugurační Standard Chartered Bangkok Marathon, který se stal jednou z největších sportovních akcí.[6]

V březnu 2011 byl Foo uveden v Sunday Times ' Ženy nahoře série, osmidílný týdenní seriál o úspěšných ženách v Singapuru.[11]

V červenci 2015 byl Foo jmenován generálním ředitelem Wealth Management Institute v Singapuru.[12]

Politická kariéra

Foo se připojil k PAP v roce 2010 a byla představena jako první nová ženská kandidátka PAP na Všeobecné volby v Singapuru 2011.[13] Během svého úvodu Foo uvedla, že život v zahraničí jí dal příležitost „skutečně přemýšlet o Singapuru, jeho vládě, systémech a jeho procesech“ a ocenit jeho jedinečné silné stránky.[14]

Foo využila svého portfolia v parlamentu, svých hlubokých zkušeností ve finančním sektoru i zkušeností jako pracující matky a prosazovala následující příčiny:

Fiskální udržitelnost

Jako předseda výboru pro odhady singapurského parlamentu Foo vyzval vládu, aby zajistila, že výdaje zůstanou udržitelné a obezřetné, aniž by zbytečně zatěžovaly budoucí generaci Singapurců.[15] Zdůraznila také potřebu robustních KPI, monitorovacích mechanismů, transparentnosti a odpovědnosti vládních iniciativ.[16] Foo varoval vládu, aby se při poskytování technologických znalostí nespoléhala na dodavatele a konzultanty zadávané externě, ale aby vybudovala silné singapurské jádro vysoce kompetentních úředníků veřejného sektoru s nejmodernějšími technologickými znalostmi, včetně datové vědy a kybernetické bezpečnosti.[17]

Obchodní transformace

Foo byl silným zastáncem vládní podpory pomoci malé a střední podniky přeměnit. Vyzvala vládu, aby přeřadila na vyšší rychlostní stupeň, kde se poskytovaná pomoc stává cílenější a řešení jsou šitá na míru konkrétním provozním problémům společností.[18] Současně musí soukromý sektor zintenzivnit a přitáhnout svoji váhu, aby transformace uspěla.[19] Foo vyzval k rozvoji silných místních schopností a ekosystémů, kde mohou společnosti inovovat a využívat technologie a výzkum a vývoj pro úspěšnou transformaci podnikání.[20] Je zásadní, aby vláda vytvořila rámec pro přenos schopností a odborných znalostí z MNC[je zapotřebí objasnění ] k místnímu ekosystému a zároveň k vytváření dobrých pracovních míst v místní ekonomice.[21]

Práce a školení

Foo soustavně prosazuje potřebu lepšího rozvoje dovedností mezi Singapurci a požaduje národní politiku přípravy Singapurců na nejlepší a špičková pracovní místa[22] Usilovala také o silnější propojení mezi vzdělávacími programy a zaměstnatelností a uvedla v parlamentu, že „Musí existovat jasné vazby od vzdělávacích kurzů přes dovednosti až po zaměstnání“.[23] Rovněž se vyslovila za zdokonalení standardů průmyslových kompetencí, zdokonalení programů pracovního studia a větší zapojení zaměstnavatelů a obchodních organizací do tohoto úsilí.[24] Foo zejména vyzval k rozvoji silného „singapurského jádra“ ve všech hlavních odvětvích[22] a více pracovních příležitostí pro „profesionály, manažery, manažery a techniky“ prostřednictvím programů „místo a trénujte“,[25] stejně jako opětovné zaměstnávání starších pracovníků, kteří chtějí pracovat.[26][27][28] Když Singapurská ekonomika čelila náročným ekonomickým dobám, neustále apelovala na pomoc Singapurcům vysídleným restrukturalizací.[29]

Foo vyzval vládu, aby vypracovala účinné strategie, které pomohou pracovníkům přejít na nový druh práce, protože strojové učení a robotika nahrazují konkrétní úkoly vykonávané lidmi.[30]

Přiměřenost důchodu

Foo požádal vládu, aby pomohla Singapurcům lépe porozumět jejich aktivům v Central Provident Fund (CPF) a srovnávání „rizika a výnosu“ s jinými finančními produkty, jakož i přístupu k jejich fondům.[31][32] Usilovala také o zlepšení přiměřenosti důchodu, zejména u žen[33] a finanční zabezpečení pro seniory.[34] Od roku 2013 prosazovala možnosti, které umožnily Singapurcům zpeněžit jejich HDB[je zapotřebí objasnění ] byty, aby si mohli doplnit své důchodové potřeby, pokud si přáli.[35][36][37] Rovněž vyzvala k přezkoumání doby výplat CPF,[38] předělání investičního schématu CPF a spuštění investičního schématu doživotního odchodu do důchodu (LRIS), a to vše ve prospěch členů CPF.[39]

Vzdělávání

Foo aktivně prosazoval průlomy ve vzdělávacím systému, aby silně postavil budoucí generace Singapuru pro „Průmysl 4.0“. V roce 2018 poukázala na Parlament, že „úspěšné znovuobjevení našeho vzdělávacího systému závisí na transformaci pedagogiky a přepracování učebních úkolů.“[40] Vyzvala vládu, aby spojila práci a studium do studijních programů pro více absolventů připravených na práci.[41] S posunem ekonomického těžiště směrem k Asii Foo vyzval vládu, aby přezkoumala školní osnovy, které studentům umožní hlubší porozumění ASEAN, Číně a Indii a rozšíří jejich regionální jazykové schopnosti.[42] Byla silnou obhájkyní celoživotního učení, aby zvládla vlny změn způsobené rychlými technologickými poruchami a ekonomickou restrukturalizací.[43][41][44]

Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem

Od začátku své parlamentní kariéry prosazovala Foo příčinu flexibilnějších pracovních ujednání (flexi práce a práce z domova), zejména pro ženy a starší pracovníky, jakož i dalších praktik prorodinného zaměstnávání.[45][46][47][48] Prosadila také, aby zákon o zaměstnanosti rozšířil lepší ochranu na „profesionální, manažerské a výkonné“ zaměstnance (PME) i na smluvní zaměstnance.[49][50] Řekla: „Flexi-práce by měla být naší reakcí na moderní ekonomiku, kde agilita pracovní síly může přinést významné ekonomické výhody a prostředek k přilákání a udržení talentů a zapojení pracovní síly ke zvýšení konkurenceschopnosti společností.“[51]

Vzdělávání

Lidová akční strana

Dámské křídlo PAP

Foo je pokladníkem výkonného výboru ženského křídla PAP. Je také členkou podvýboru pro advokacii. Vedla poziční dokument vyzývající vládu, aby vložila zvýšenou úroveň zdrojů k provedení nezbytných změn na pracovišti, aby bylo pracoviště pro rodinu a které bylo svoláno legislativou flexi-práce.[53]

V rozhovoru s Zprávy kanálu Asie, řekla: „Jako profesionální žena doufám, že mohu přispět k ženské agendě v Singapuru. Jsem profese bankéřka, takže mi snad tato síť pomůže oslovit ženy, zejména profesionální ženy, a porozumět jejich problémům. “[54]

Osobní život

Po ukončení studia na univerzitě v roce 1989 se Foo přestěhoval do Singapuru jako trvalý pobyt a oženil se se Singapurcem. Má dva syny ve věku 27 a 25 let.[55]

Stala se občankou Singapuru v lednu 2008 po stintu v zahraničí (2003–2008), kdy mohla podat žádost o občanství.[56] Foo hovořila o tom, že „Singapur je doma posledních 30 let“ a že „chce změnit životy Singapuru“.[57]

V rozhovoru s Straits Times dne 8. září 2008 Foo uvedla, že nástup do zaměstnání v zahraničí byl „vždy rodinným rozhodnutím“. Když byla Foo v roce 2003 nabídnuta pozice v Číně, její manžel, tehdejší generální ředitel nadnárodní společnosti, opustil svou práci, aby nastoupil na místo v Číně u jiné společnosti, aby se rodina mohla společně přestěhovat.[7] Když byl Foo nabídnut post generálního ředitele Thajsko, její rodina se znovu shromáždila za ní.[7]

externí odkazy

Reference

  1. ^ „Životopis člena“. Archivovány od originál dne 20. března 2012. Citováno 19. června 2011.
  2. ^ „Všeobecné volby 2011“. Archivovány od originál dne 23. července 2011. Citováno 19. června 2011.
  3. ^ „West Coast GRC vyhrál PAP“.
  4. ^ "Wealth Management Institute". www.wmi.edu.sg. Citováno 14. září 2020.
  5. ^ „Členové rady SBF“.
  6. ^ A b C „Foo Mee Har“.
  7. ^ A b C „Stěhování je rodinné rozhodnutí“. Singapur. 10. září 2008.
  8. ^ „Recenze vrchního ředitele“. Thajsko. 2006.
  9. ^ „Standard Chartered rozšiřuje prioritní bankovnictví v Singapuru“. 2009.
  10. ^ „Prezentace spotřebitelského a velkoobchodního bankovnictví“ (PDF). Standardní Chartered Investor Trip 2010. Listopad 2010.
  11. ^ Wang Kim Hoh (6. března 2011). "Klid a vyrovnanost, přijď, co může". Singapur.
  12. ^ „Archivovaná kopie“. Citováno 28. července 2015.
  13. ^ „Archivovaná kopie“. Archivovány od originál dne 26. března 2011. Citováno 19. června 2011.CS1 maint: archivovaná kopie jako titul (odkaz)
  14. ^ „Archivovaná kopie“. Citováno 19. června 2011.
  15. ^ „Zpráva výboru pro odhady, 2016/2017“.
  16. ^ „Zpráva výboru pro odhady, 2017/2018“.
  17. ^ „Zpráva výboru pro odhad, 2018/2019“.
  18. ^ „COS, Help SME Transform Transform (9. března 2015)“.
  19. ^ „Rozprava o ročním rozpočtovém prohlášení (27. února 2018)“.
  20. ^ „Rozprava o ročním rozpočtovém prohlášení (2. března 2020)“.
  21. ^ „COS, Translation of R&D Inforss (2. března 2018)“.
  22. ^ A b „Budování schopností pro budoucnost (7. března 2014)“.
  23. ^ „Budoucnost dovedností a celoživotní učení (8. dubna 2016)“.
  24. ^ „Obchodní sdružení a komory (7. dubna 2016)“.
  25. ^ „SkillsFuture, Work-studijní studijní programy (7. 3. 2017)“.
  26. ^ „Provádění zákona o důchodu a opětovném zaměstnání (9. dubna 2012)“.
  27. ^ „Opětovné zaměstnávání osob nad 62 let (14. května 2012)“.
  28. ^ „Zacházení s opětovně zaměstnanými staršími pracovníky v pojišťovacích společnostech (9. dubna 2012)“.
  29. ^ „Míra účasti v ujednáních Flexi-Work a dopad na morálku, produktivitu a fluktuaci zaměstnanců (8. července 2019)“.
  30. ^ „Návrh poděkování, projev prezidenta, 2018“.
  31. ^ „Rozprava o ročním rozpočtovém prohlášení (3. března 2015)“.
  32. ^ „Vyjasnění výběru úspor CPF ve věku způsobilosti k výplatě (18. února 2019)“.
  33. ^ „Důchodová přiměřenost žen (9. března 2015)“.
  34. ^ „COS, Financial security of Seniors (5. března 2019)“.
  35. ^ „Režim zpětného odkupu leasingu a bonus za stříbrné bydlení (25. února 2013)“.
  36. ^ „Pomozte seniorům odemknout hodnotu jejich bytů (8. 3. 2013)“.
  37. ^ „Strategie k zajištění přiměřenosti důchodu, protože více bytů HDB se blíží ke konci 99letých nájmů (6. listopadu 2017)“.
  38. ^ „Kontrola doby výplaty pro systém součtu odchodů do důchodu CPF (7. října 2019)“.
  39. ^ „COS - Ministry of Manpower, Retirement Adekacy (6. března 2017)“.
  40. ^ „COS - Ministry of Education, Education Model for a New Era (5. března 2018)“.
  41. ^ A b „COS MOE 2017“.
  42. ^ „COS MOE 2020“.
  43. ^ „Rozpočet na rok 2015“.
  44. ^ „COS MOE 2019“.
  45. ^ „Podpora ujednání o flexi práci pro zmírnění nedostatku pracovních sil (10. července 2012)“.
  46. ^ „Procento zaměstnanců veřejné služby na flexibilních pracovních ujednáních (14. listopadu 2012)“.
  47. ^ „Rozprava o ročním rozpočtovém prohlášení (5. března 2013)“.
  48. ^ „Propagujte postupy v oblasti rodinné práce (14. března 2013)“.
  49. ^ „Návrh zákona o zaměstnanosti, rodičovské dovolené a dalších opatřeních (12. listopadu 2013)“.
  50. ^ „Účinnost schématu WorkPro (17. února 2014)“.
  51. ^ „Zrychlete flexibilní pracovní ujednání (7. března 2014)“.
  52. ^ „Tisková konference PAP: 15:00 23. března 2011“ (PDF). Archivovány od originál (PDF) dne 9. dubna 2011. Citováno 19. června 2011.
  53. ^ „Archivovaná kopie“. Archivovány od originál dne 20. března 2011. Citováno 19. června 2011.CS1 maint: archivovaná kopie jako titul (odkaz)
  54. ^ „Archivovaná kopie“. Citováno 19. června 2011.
  55. ^ „Archivovaná kopie“ (PDF). Archivovány od originál (PDF) dne 9. dubna 2011. Citováno 19. června 2011.CS1 maint: archivovaná kopie jako titul (odkaz)
  56. ^ „Rozhovor s novým kandidátem Foo Mee Har“. RazorTV. Singapur. 23. března 2011. Archivovány od originál dne 15. srpna 2011. Citováno 26. června 2011.
  57. ^ „PAP představuje nové kandidáty“. SPH Razor. Singapur. 24. března 2011.
Parlament Singapuru
Nový volební obvod Člen parlamentu pro
Západní pobřeží GRC (Ayer Rajah - divize Gek Poh)
2011-současnost		Držitel úřadu