Program rozvoje vedení - Developmental Leadership Program

Program rozvoje vedení
ZaloženýČervenec 2009
TypMezinárodní organizace
Umístění
Oblast sloužila
Celosvětově
webová stránkahttp://www.dlprog.org/

The Program rozvoje vedení (DLP nebo DLPROG) je mezinárodní výzkumná a politická iniciativa. Program se zaměřuje na politické procesy, které podporují rozvojové cíle, jako je udržitelný hospodářský růst, politická stabilita a sociální rozvoj podporující začlenění. DLP zejména zkoumá ústřední roli vůdců, elit a koalic v rozvojových zemích a to, jak mohou pomoci nebo bránit pozitivní reformě institucí a politik ve veřejném, soukromém a občanském sektoru. DLP je financován primárně z australský program pomoci.

Pozadí

Hlavní cíle a aktivity DLP

Hlavním cílem DLP je rozvíjet jasnější porozumění politickým procesům, které podporují vývojové změny, a vložit toto chápání do myšlení, politik a postupů širší rozvojové komunity. DLP to dělá takto:

  • Provádění, uvádění do provozu a zveřejňování vysoce kvalitního politicky relevantního výzkumu.
  • Pořádání mezinárodních seminářů a workshopů.
  • Poskytování jasných politických pokynů, provozních pokynů na úrovni jednotlivých zemí a nástrojů politické analýzy pro rozvojové pracovníky a tvůrce politik.

Hlavní argument: politika je klíč

  • Jádrem práce DLP je uznání, že politika je ústředním bodem procesu rozvoje.
  • Rozvoj není jen technická výzva nebo otázka nebo přenos informací, dovedností nebo zdrojů. To je důležité, ale je také zásadní, aby byl rozvoj podporován a udržován místními politickými agenty a procesy.
  • Politiku DLP chápe velmi široce, jako všechny různé aktivity konfliktu, vyjednávání a spolupráce, ke kterým dochází, když lidé s různými zájmy, představami a stupněm vlivu musí kolektivně rozhodovat o pravidlech, zdrojích a moci.
  • Politika se vyskytuje na všech úrovních a ve všech sektorech a organizacích ve společnosti. Odvíjí se prostřednictvím formálních pravidel a institucí, ale také neformálních norem, zvyků a porozumění. Politika je klíčem k mírovému zvládání rozdílů a neshod, od energetické politiky v Číně a Indii až po neformální sítě prosazující práva žen v Egyptě a Jordánsku.[1]
  • Vedení je v politice ústřední a cílem DLP je zlepšit porozumění úloze vůdců, elit a koalic při podpoře (nebo frustraci) inkluzivních politických dohod, stabilních politik, udržitelného ekonomického růstu a inkluzivního sociálního rozvoje - zejména v kontextu slabých a křehkých států .

Organizační struktura

DLP provozuje tým správy programů. Zatímco financování DLP pochází primárně od australské národní vlády (DFAT), program je nezávislý a autonomní. Od července 2019 se tým správy DLP skládá z:

  • David Hudson, Department of International Development, University of Birmingham - Director
  • Claire Mcloughlin, Department of International Development, University of Birmingham - Deputy Director (Research)
  • Chris Roche, Institute for Human Security and Social Change, La Trobe University, Melbourne - zástupce ředitele (Impact)
  • Alana Tomlin, Department of International Development, University of Birmingham - Deputy Director (Operations)
  • Kyle Smith, Department of International Development, University of Birmingham - Communications Manager
  • Louisa Whitehouse, Department of International Development, University of Birmingham - Administration and Finance Officer

Dějiny

DLP má původ v práci výzkumného programu Leaders, Elites and Coalitions (LECRP), který začal v roce 2007. Z Leadership Program: Developmental Leaders, Elites and Coalitions (LPDLEC) se vyvinul v roce 2009, než přijal současnou podobu.

Publikace

DLP zveřejnila výzkum na následující témata; aktivismus, adaptivní řízení, advokacie, agentura, pomoc, změna klimatu, koalice, kolektivní akce, napadení, korupce, vývojové vedení, vzdělávání, elity, nestabilní státy, gender, správa věcí veřejných, růst, nerovnost, vedení, legitimita, monitorování, hodnocení a učení , sítě, vnímání vůdcovství, politické analýzy, politické dohody, politika, moc, poskytování služeb, budování státu, politické myšlení a práce, hodnoty a vedení žen.

Publikace DLP si můžete prohlédnout zde https://www.dlprog.org/publications Názory DLP si můžete prohlédnout zde https://www.dlprog.org/opinions

Reference

  1. ^ Viz například: Harrison, T. a Kostka, G. (2012) „Maneuvers for a Low Carbon State: The Local Politics of Climate Change in China and India“, DLP Research Paper 22; a Tadros, M. (2011) „Práce politicky za červenými linkami: struktura a agentura ve srovnávací studii koalic žen v Egyptě a Jordánsku“, DLP Research Paper 12. http://www.dlprog.org/ftp/ Archivováno 2012-12-25 na Wayback Machine

externí odkazy